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A
Annie
D
David
波士顿大学电气和计算机工程系教授，专注于澄清5G技术与COVID-19之间的误信息。
S
Simon
Simon分享了刚成为资深设计师时面临的挑战，例如处理超出能力范围的任务和在会议上避免表现出无知。他强调了认真准备和谨慎回答问题的重要性，以及在不确定时寻求帮助或引导对方思考的策略。
Annie 认为成为资深设计师是一个渐进的过程，体现在做事态度和心态的转变上。她强调了主动性在资深设计师角色中的重要性，以及积极承担责任和提出建议的能力。她还分享了时间管理和精力分配的技巧，以及如何平衡工作和生活。
David 则从自身经历出发，分享了在不同公司对资深设计师定义的差异，以及如何通过努力最终获得资深设计师的职称。他强调了在资深设计师角色中，需要处理更多模糊的问题，并主动探究需求，而非被动等待明确指令。他还分享了在面对新手同事的负面情绪时，如何引导他们积极思考和解决问题，以及如何与高层领导有效沟通和推动决策。
Simon谈到资深设计师需要处理更多模糊的问题，并主动挖掘需求，自行定义问题和边界，规划解决方案。团队会更依赖资深设计师，即使需求不明确，也期望资深设计师能够解决问题。他分享了在面对新手同事的负面情绪时，如何引导他们积极思考和解决问题，以及如何与高层领导有效沟通和推动决策。
Annie分享了时间管理和精力分配的技巧，例如列清单、回顾工作计划、使用Notion管理任务、以及将高优先级任务与低优先级任务交叉进行等方法。她还谈到了工作与生活平衡的重要性，以及如何在工作中找到成就感和能量来源。
David 则重点讨论了工作与生活平衡的重要性，以及在有生育计划时选择符合劳动法和育婴相关法律公司的必要性。他分享了国外公司对工作与生活平衡的重视程度，以及如何利用公司资源提升自身能力。
Deep Dive
本段討論成為資深設計師前的想像與實際情況。許多人認為資深設計師等同於有經驗、年長者，但實際上資深並無一定定義，重點在於經驗是否豐富、能否影響他人。成為資深設計師後，主動性變高，更積極參與和發起事情。
- 資深設計師並無年齡限制，重點在於經驗與影響力
- 資深設計師展現更高的主動性，積極參與和發起工作
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