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肖曼和金涛：报道了极越汽车突然宣布解散，导致员工、供应商和车主遭受损失，并分析了事件的始末、责任方以及后续影响。他们指出，极越汽车的失败并非偶然，而是多重因素共同作用的结果，包括资金链断裂、管理混乱、股东之间缺乏协调等。
夏一平：作为极越汽车的核心人物，夏一平在全员会议上承认公司遇到困难，并提出了自愿离职和留职停薪两种方案。他试图向员工解释公司面临的困境，并表示正在与百度和吉利沟通解决问题，但其解释并未获得员工的认可，并面临着员工的强烈质疑和维权行动。
极越员工：极越员工对公司突然解散感到震惊和愤怒，他们对公司拖欠社保、工资和裁员补偿等问题表达了强烈不满，并采取了集体维权行动，要求公司解决相关问题。他们对百度和吉利未能及时提供支持表示失望。
极越供应商：极越供应商因公司拖欠货款而遭受巨大损失，他们也采取了集体维权行动，要求公司偿还欠款。部分供应商在年初已经经历过高核的爆雷，如今再次陷入困境，面临着巨大的经济压力。
百度和吉利：作为极越汽车的主要股东，百度和吉利对极越汽车的失败负有不可推卸的责任。虽然他们都对极越汽车进行了投资，并提供了技术和资源支持，但由于战略和执行上的落差，以及股东之间缺乏协调，最终导致极越汽车资金链断裂，走向失败。百度和吉利在极越汽车的经营过程中，也存在着利益冲突和决策混乱等问题，这些都加剧了极越汽车的困境。
Deep Dive
为什么极越会突然崩溃？
极越的崩溃源于多方拉扯和经营思路的摇摆，加上销量受困和资金不足，导致百度和吉利逐渐失去信心，最终选择退场。
极越的员工和供应商面临哪些问题？
员工面临社保欠缴和裁员补偿问题，供应商则被拖欠货款，总额已达2.65亿元，且缺乏明确的处理方案。
百度和吉利在极越中的角色是什么？
百度和吉利是极越的主要股东，分别持股65%和35%，但他们在极越的经营中逐渐失去信心，最终选择不再支持。
极越的资金状况如何？
极越的资金窟窿达到了60亿元，成为百度和吉利不愿继续投入的烫手山芋。
极越的营销策略存在哪些问题？
极越的营销策略由夏一平主导，但存在决策链过长、执行周期短、发布会前仍未敲定事项等问题，导致营销效果不佳。
百度对极越的投入有多少？
百度对极越的投入已达88亿元，但因极越持续亏损，百度逐渐失去信心。
吉利为何对极越放手？
吉利战略聚焦于其他重点项目，且极越已成为负资产，因此选择不再支持。
极越的智能化技术来源是什么？
极越的智能化技术主要来自百度，但其技术使用需付费，导致成本增加。
极越汽车突然宣布解散，引发员工、供应商和车主维权。本文探讨极越闪崩的原因，以及百度和吉利为何“见死不救”。
- 极越宣布就地解散后，员工社保、供应商货款、车主售后等问题接踵而至。
- 极越销量已达近3000台，但仍面临资金问题和裁员。
- 百度和吉利对极越的“放手”，以及供应商维权等问题。
- 供应商欠款总额达2.65亿元，部分供应商面临二次打击。
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