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妇女节特辑:职场女性的百年解放史:月经警察、哺乳期囚徒与60岁新员工 | EP. 46

2025/3/2
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101号谈职场

AI Deep Dive Transcript
People
1
1号
E
Evelyn
M
Marsha
Topics
Marcia: 我是女性联盟的创始人,我致力于推动职场女性的发展和多元包容文化。我出生在农村,是家里的第三个女儿,差点被送养。我的经历让我深刻体会到女性在职场中面临的挑战,以及打破传统性别角色束缚的重要性。女性联盟的工作重点是帮助企业解决职场中女性面临的结构性问题,例如退休制度对女性晋升的影响,以及产假政策的不完善。我们通过跨企业合作,推动企业延长女性退休年龄,延长男性陪产假,并帮助女性提升自我价值感。 我观察到很多中国职场女性存在自我价值感低的问题,这与代际创伤有关。我参与的‘我很棒’项目帮助女性提升自我认可,并鼓励她们为自己发声。我创立女性联盟的初衷是汇聚企业力量,共同推动职场女性的发展。我们希望通过系统性的改变,帮助女性打破内在的限制,更好地展现她们的能力。 在领导力培养方面,我们致力于培养能够将女性特质与阳刚品质相结合的领导者,并鼓励男性积极参与其中。我们希望男性和女性都能在超越自我和包容对方特质的过程中,成为更好的人。 性别平等的意义不仅仅是女性拥有更多权利,更重要的是让男性和女性都能在职场和家庭中获得更美好的生活。我们需要从个体和系统两个层面共同努力,才能实现真正的性别平等。 Evelyn: 我是自由撰稿人,关注性别、权利和语言政治等社会议题。我观察到职场中存在许多性别偏见,这些偏见往往是无意识的,并且会对女性的职业发展造成影响。我曾经在一家公司做 BD,我的老板是一位女性,她对我的评价让我意识到职场中女性面临的困境。 我经历了性别意识的觉醒过程,从最初的无性别意识,到逐渐意识到性别在职场中的影响。我发现,女性在职场中往往会受到无意识的压迫,而这种压迫往往与传统的性别权力结构有关。 在职场中,女性需要更多的自我认可,并敢于为自己发声。同时,男性也需要积极参与到性别平等的讨论中,并承担起相应的责任。我们需要共同努力,才能打破职场中的性别刻板印象,创造一个更加公平公正的职场环境。 1号: 我是一名企业培训师和个人成长教练,我关注职场沟通和职场人的打工体验。我观察到职场中存在许多性别议题,这些议题需要从男性视角进行反思。 男性在职场中也面临着挑战,例如社会评价体系的固化,以及在家庭角色中的付出不被认可。男性需要意识到,职场只是生活的一部分,家庭的付出也是非常重要的。 男性应该积极参与到家庭生活中,承担起相应的责任,这不仅有利于家庭和谐,也有利于个人的成长。同时,男性也应该在职场中积极发声,为性别平等贡献力量。我们需要共同努力,才能创造一个更加公平公正的社会环境。

Deep Dive

Shownotes Transcript

本期嘉宾 | Marcia,Evelyn

Marcia 陈永敏:女性联盟(WAG)创始人兼CEO,前谷歌#IAmRemarkable 中国区负责人

Evelyn:《看理想》自由撰稿人,互联网资深产品负责人,混迹中美新加坡的跨文化职场人

女性联盟(Women Alliance Group,简称 WAG) ,是一个跨企业DEI 发展平台,由领先企业和先行领导者共同组成。我们汇聚全球前沿资源、深耕本土DEI 实践,聚合跨企业力量,共同加速中国职场多元包容发展。

本期主播| 1号

1号:企业培训师,个人成长教练;前麦肯锡项目经理,500强总监;播客厂牌《良好生活》联合发起人

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这是一场披着职场外衣的基因战争。当退休制度成为女性晋升的隐形断头台、当“好学生思维”沦为自我规训的枷锁、当母职惩罚被包装成“福报”——三个清醒的声音,正在用手术刀剖开职场性别议题的千年冻土。

1️⃣ 一个农村三女儿的血脉突围→ 从险些被送养的三女儿,到撼动企业退休制度的联盟创始人,用真实故事证明:女性的命运从不该由出生顺序和性别决定

2️⃣ 一桩持续百年的制度性谋杀→ 1921年的裹脚布和2024有何关系?当戈尔丁的诺奖研究撞上中国阿姨的廉价劳动力,母职惩罚正在完成阶级转移

3️⃣ 一场睾酮素VS催产素的政变→ 在雄性荷尔蒙统治的会议室里,携带温柔基因的反叛者正在登陆。

4️⃣ 一份跨性别的生存指南→ 给女性的建议:停止为集体创伤买单→ 给男性的忠告:参与家庭,是为了变成更完整的人 「101号谈职场」,从职场小白到职场中层都在听的泛职场播客,聚焦职场沟通,关注职场人的打工体验

两位90后主播和他们的朋友们,致力于挖掘职场打工人的个人成长,行业亲历和有趣故事,和你一起吐槽老板,八卦行业;也和你一起努力拼搏,憧憬未来。

但我们始终坚信,“职场只是生活的一部分”,我们祝愿你有一个成功的职业生涯,但我们更希望你有一个快乐的人生

10:扎根于是市场营销的快消原住民,辗转于联合利华,欧莱雅,拜尔斯道夫、汉高等企业,一个阳光乐观的市场人

1号:辗转快消、体育、互联网、咨询的MBB咨询项目经理,个人成长教练,国家二级心理咨询师,Tedx演讲教练,培训师

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