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EP126 英國就業分享: Graduate Scheme 申請攻略-英國留學生的歐洲求職之路 ft. Sharon
2025/2/26
留學大小事 - Linda 的聊天室
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Martina
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Sharon
国际仲裁专家，擅长复杂争端解决。
Martina: 我作为主持人，介绍了英国的Graduate Scheme项目，这是一个大企业提供的正式培训计划，包括工作机会和部门轮调，旨在帮助应届毕业生培养多元技能。
Sharon: 我分享了自己在爱丁堡大学毕业后，成功申请到德国莱茵集团Graduate Scheme的经历。我详细介绍了申请流程，包括准备时间、申请截止日期、面试环节等。我还分享了在申请过程中遇到的挑战和经验，例如性格测试、视频面试以及Assessment Center等环节。
我强调了在申请过程中，选择感兴趣的职位的重要性，避免盲目海投，并建议充分利用学校的职业发展团队提供的资源，例如简历修改和求职咨询。
我还分享了莱茵集团Graduate Scheme的具体情况，包括名额、录取率以及不同子公司的项目设置。我重点介绍了Assessment Center环节，以及如何应对其中的各种考核。
最后，我分享了自己在英国、德国和台湾工作期间的职场文化体验，并对想在英国发展的同学提出了建议，包括做好充分的准备，制定短期和长期计划，以及预想可能遇到的挑战和挫折。
Sharon: 我分享了从爱丁堡大学毕业后成功申请德国莱茵集团Graduate Scheme的个人经历，以及申请过程中遇到的挑战和经验。我详细描述了申请流程，包括准备时间、申请截止日期、面试环节（性格测试、视频面试、Assessment Center）等。
我强调了在申请过程中，选择感兴趣的职位的重要性，避免盲目海投，并建议充分利用学校的职业发展团队提供的资源，例如简历修改和求职咨询。
我还分享了莱茵集团Graduate Scheme的具体情况，包括名额、录取率以及不同子公司的项目设置。我重点介绍了Assessment Center环节，以及如何应对其中的各种考核。
此外，我还比较了在英国、德国和台湾工作的职场文化差异，并对想在英国发展的同学提出了建议，包括做好充分的准备，制定短期和长期计划，以及预想可能遇到的挑战和挫折，例如语言障碍、文化差异、孤独感等。
我特别谈到了Graduate Scheme更像是一个培训计划，旨在培养人才并留住人才，而非单纯的跳板。在选择是否继续留在莱茵集团或跳槽到其他公司时，需要权衡利弊，并考虑自身职业发展规划。
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