ADP报告提供了就业市场强劲程度的读数,该报告今天发布。与此同时,另一项衡量标准显示,劳动力市场正在原地踏步:工作人员流动率。我们是否有信心离开并从事不同的工作?在持续的经济不确定性中,许多员工似乎都在维持现状,而雇主似乎也不愿解雇员工。节目中还有:军人家属的部署带来的经济负担。</context> <raw_text>0 本期Marketplace播客由戴尔赞助播出。隆重推出搭载英特尔酷睿超频处理器的全新戴尔AI电脑。它可以帮助您完成繁忙的工作。因此,您可以快速完成图像编辑、演示文稿设计、代码生成、代码调试、会议纪要总结、文件查找、日程管理、长邮件回复等工作。
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在您收听播客的任何地方收听并订阅Threat Vector。今天上午晚些时候,我们将获得经济领域的版本,这在戏剧界可能被称为“外地试演”。
我是洛杉矶的David Brancaccio。ADP薪资公司统计其处理的工资单,以衡量官方报告发布前的就业市场强劲程度。预测显示,6月份的统计数据将比5月份高出近三倍。我们很快就会收到这份报告。与此同时,另一项衡量标准显示,就业市场正在原地踏步。这是关于人员流动率的。我们是否有信心离开并从事不同的工作?Marketplace的Justin Ho将深入探讨。
工作人员流动率可以告诉我们很多关于找工作的难易程度的信息。例如,如果离职率很高,这表明人们感觉很舒服地辞职,因为他们看到了很多其他的机会。当离职率很低时,这表明员工更有可能维持现状,因为他们没有看到很多机会。
牛津经济研究院首席经济学家Nancy Vandenhouten表示,离职率和招聘率已经连续三年多呈下降趋势。Vandenhouten表示,虽然这令人担忧,但这还不是危险信号。您知道,低招聘率并没有像其他情况那样让我们感到担忧,因为裁员仍然很少。
Comerica银行首席经济学家Bill Adams表示,裁员仍然很少,因为雇主担心解雇员工。这可能是因为他们在疫情期间和疫情后时期经历了所有困难,才得以恢复到充分人员配备的状态。
Adams表示,围绕关税政策的所有不确定性也使得企业和员工更难以做出任何决定。从雇主的角度来看,这可能是导致招聘水平低下的一个因素,从员工的角度来看,这也是导致工作离职率低下的一个因素。换句话说,员工和雇主只是在等待更广泛的经济形势如何发展。我是Marketplace的Justin Ho。
劳工部的重大招聘和失业报告将于明天上午发布,这对于周四来说是不寻常的,但本月的第一个星期五是假日。一些坚决要求大幅削减政府项目的共和党人可能会破坏众议院今天的一项程序性投票,这可能会破坏共和党人自行设定的截止日期,即在7月4日假期之前将这项全面减税和削减项目的法案提交给总统。
澳大利亚、印度、日本和美国正在推动从中国以外的地区锁定关键矿产的供应。英国广播公司(BBC)的Archana Shukla有更多报道。
各国意识到,它们需要拥有不同的、多元化的关键矿产供应链。因此,这些国家现在走到一起,讨论彼此的采购,建立供应链。澳大利亚或非洲某些国家等一些国家拥有关键矿产矿山,现在各国正在寻求更多合作,以采购并拥有独立的供应链。事实上,在
他们发表的一份声明中,他们表示,依赖任何一个国家来加工和提炼这些关键矿产,都会使行业面临经济胁迫、价格操纵和供应链中断的风险。这个稀土集团被称为四方集团,成员包括澳大利亚、印度、日本和美国。
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距离特朗普总统接管加利福尼亚州国民警卫队并随后下令现役海军陆战队警卫南加州部分地区还不到一个月的时间。美国轰炸伊朗核设施也提醒军人家属,部署往往是仓促进行的。Marketplace的Nancy Marshall-Genzer报道。
Megan Byram的配偶刚刚在阵亡将士纪念日部署。他现在是驻扎在韩国的空军维护军官。他将离开整整一年。Byram说,空军支付她丈夫的房租,但他必须购买新的床上用品和厨房用品以及一辆车来四处走动。
无论何时我们部署或搬家,我们实际上都需要预留3000到5000美元。这对夫妇有三个儿子,分别为8岁、10岁和13岁。幼儿的托儿费用正在上涨。Byram正在付钱给13岁的儿子照顾他的弟弟们。他每周可以赚80到100美元。是的。
因此,Byram说,在她丈夫部署期间,他每月将获得大约300美元的额外工资。军方提供各种激励性薪酬,例如危险任务津贴。军人还可以获得家庭分离津贴。国防部在帮助家庭做好准备方面做了一些努力。他们必须为托儿和管理家庭开支制定计划。
Raleigh Smith-Dutweiler记得大约六年前她和她的配偶为他的最后一次部署做准备。确保您的遗嘱有效。确保银行知道这个人已经走了,不能收回汽车。但是所有这些财务规划对Kayla(另一位军人家属)来说并没有多大作用。她要求我们只使用她的名字,因为她担心在她与军人家属的工作中会产生影响。
她丈夫的航空母舰战斗群于上月末离开港口,前往地中海。部署计划是在美国袭击伊朗之前制定的,但指挥官告诉记者,它机动灵活。他告诉家属们要为长达九个月的部署做好准备。但是我们只是不知道,他们是否会按照他们最初的计划进行?不。
在世界上发生所有事情之前。Kayla说,围绕这次部署的不确定性使得很难进行财务规划。他们有两个五岁以下的儿子。她预计每月要额外花费200美元或更多用于保姆服务。很难确定部署到底要花多少钱。
每个配偶都知道,一旦部署,墨菲定律就会完全生效。您不知道这些费用是什么样的。我为这个故事采访的每一个军人家属都提到了一个观点——
我们的家人报名参加了这项工作。我们的配偶不是被征召入伍的。这是Raleigh Smith-Duttweiler。我们确实知道事情会很艰难,所以我们报名参加了。我们只是通常不希望事情像现在这样艰难。Duttweiler说,军人家属是工薪家庭,就像其他人一样,努力维持生计。我是Marketplace的Nancy Marshall-Genzer。
大型银行股票持有者在周二获得了丰厚的回报,因为被称为股息的额外支出将大幅增加。高盛股息上涨33%。美国银行上涨8%。花旗银行和摩根大通均上涨7%。这部分是因为上次金融危机后建立的金融压力测试变得更容易,允许银行分配更多利润。
这是来自APM(美国公共媒体)的Marketplace早间报告。夏天到了,是孩子们享受阳光玩乐的时候了。但这也是培养成长中的心灵的好时机。Marketplace的播客Million Bazillion向您的孩子教授影响我们所有人的东西:金钱。从关于关税的有趣解释(是的,这是可能的)到为什么有些运动员赚这么多钱,Million Bazillion都以易于理解的答案来解决重大问题。
整个夏天都收听Million Bazillion,您可以在任何收听播客的地方收听。