Deep Dive
Shownotes Transcript
许多政治家都说我们的孩子是我们的未来，那么为什么这么少的国家设立了代表青年人的内阁职位呢？作为阿拉伯联合酋长国的青年事务国务部长，沙玛·阿尔马兹鲁伊正在彻底改变青年与政府之间的互动方式。22岁时，她成为世界上最年轻的政府部长。五年后，她对培养国家青年、倾听的力量以及希望如何赋能拥有深刻的见解。……这就是……一点乐观。如果您想了解更多关于沙玛和青年事务部的信息，请查看：https://youth.gov.ae/en https://uaecabinet.ae/en/details/cabinet-members/her-excellency-shamma-bint-suhail-faris-al-mazrui https://u.ae/en/about-the-uae/the-uae-government/government-of-future/youthSee omnystudio.com/listener for privacy information.</context> <raw_text>0 欢迎收听CINO访谈节目。我是主持人Cino McFarlane。我是一名成瘾专家，一名教练，一名翻译，也是上帝的中间人。我的工作是打开人们的心扉，让光明照进来，帮助每个人改变叙事。我想帮助你醒来，我想帮助你获得自由。最重要的是，我不希望你感到孤单。每周三在iHeart Radio应用程序、Apple Podcasts或您收听播客的任何地方收听CINO访谈节目。
嗨，我是莱西·拉马尔。我也是莱西·拉马尔。开玩笑的。我是安珀·雷文。好了，大家，我们有令人兴奋的消息要分享。我们将推出《安珀与莱西，莱西与安珀》节目的第二季，节目在威尔·法瑞尔的“巨额资金玩家”网络播出。本季，我们结识新朋友，深入探讨我火辣的私信，
我不知道我们要在这里讨论这个。各位。
我敬佩的人。当我们说倾听你的身体时，真的要调整到正在发生的事情。改变我人生的书籍作者。现在你谈论的是同情心，这与同理心不同，对吧？永远不要忘记，哭泣是可以的，只要你哭得够投入。在iHeartRadio应用程序、Apple Podcasts或您收听播客的任何地方收听Radhi Devlukia主持的《痛快哭一场》节目。如果你认为你的孩子是一个过度追求成就的孩子……
等你遇到沙玛·阿尔马祖里你就知道了。她22岁时成为阿拉伯联合酋长国的青年事务国务部长，这使她成为世界上最年轻的政府部长。她也是她国家的第一位罗德学者。所以我想要和沙玛谈谈青年的力量，以及为什么更多政府没有更多青年部长。我了解到，青年带来的是希望。
这是一点乐观。你是一个整个国家的青年部长。我认为这很精彩的一点是，如果你考虑每个国家青年人口的规模，大多数国家都没有青年部长。我住在美国，没有青年部长作为内阁职位。它在英国存在了，我认为，一年。
然后它被并入了一个不同的部门，该部门基本上处理慈善捐赠。是什么促成的？是什么决定导致一个国家决定设立一个完整的内阁职位来仅仅代表国家的青年？我觉得这太吸引人了。在世界上这是如此罕见。
这是一个很好的问题。青年和地区部旨在将青年与各行各业的领导者和决策者联系起来。我们赋予青年权力，使他们不仅成为明天的领导者和决策者，也成为今天的领导者和决策者。让我们看看我们的地区。在中东和北非地区，35岁以下的青年占人口的60%以上。我们相信这很简单。一个国家利用青年人的能力
直接影响其安全、GDP、全球地位，最重要的是每个人的生活质量。这个部基于两个基本信念。青年是未来，政府必须直接参与。
老实说，西蒙，我们不能承担建设一个未来，将我们一半的人口排除在贡献他们的声音、才能、想法和精力之外的风险。因此，一件非常有趣的事情是，我们不仅仅让青年参与其中。我们让青年领导。我认为这是特立独行的。这是阿联酋的方式。我们正在对我们最大的资产承担巨大的风险。从各个方面来说，这个部都是一个设计理论的创业公司。
我想补充你刚才说的那一点。令人难以置信的是，青年在世界各地的战略和政府中被边缘化的程度如此之广。我认为，一个重大挑战是，年轻人被视为需要管理的问题，而不是需要利用的资产。对于我们这个快节奏的全球化世界中的国家来说，这是一种注定会失败的战略。
这是显而易见的。我们抗拒什么，什么就会持续存在。你是否发现，通过让青年在政府中获得一席之地，并拥有他们自己的部来领导和管理自己……
老一代和年轻一代之间的分歧是否缩小了？因为，你知道，总是老一代抱怨年轻一代，年轻一代抱怨老一代。情况仍然如此吗？这是人的天性吗？或者因为他们在桌子上有一席之地，你发现这种情况减少了吗？我
我相信这种分歧已经大大缩小了，这是因为政府的愿景以及它是如何自上而下，从领导层产生的。我们刚才谈到的是，我们抗拒什么，什么就会持续存在，而我们在阿联酋采取的战略是，我们滋养什么，什么就会繁荣。因此，如果政府抗拒当今和未来青年的现实，他们就会辜负他们的青年。我们的全球现实将成为一个资源更匮乏、更危险的地方。现在，
相反，我们的战略是，我们滋养什么，什么就会繁荣。如果所有政府都为青年在这个宝贵的形成时期创造丰富的机遇而做出改变并承担风险，那么这一切都取决于我们如何倾听，以及它是各个方向的沟通。
当你与年轻人一起工作时，这确实奠定了基础，因为你需要了解他们并接纳他们。在我看来，超过任何其他话题，我谈论得更多的一个话题是，当有人说，你知道，我们如何教授领导力时？我总是谈到领导力教育缺乏教导人们如何移情地倾听。当然，我们国家正在努力解决的问题之一是……
我们之所以如此分裂，是因为双方都拒绝倾听对方。当我说倾听时，我的意思是，不是听到说出的词语，而是试图理解这些词语背后的含义，并让对方感到被听到。我们没有教导倾听。
我们在学校里没有教它，在政府里没有教它，在公司里也没有教它。因此，你将倾听作为造福国家青年的最重要的工具之一来教授和使用，这远远领先于时代。我确实从公司和政府那里听到过。他们声称他们倾听青年的声音。你知道，政府部长们坐在一起，一群人交谈，他们拍了很多照片，然后什么也没有发生。你如何在这里建立问责制？
我喜欢这个。两周前，政府批准了一项青年全球赋权政策。你会说，好吧，你怎么做到的？
你如何衡量赋权？这不仅仅是一个拍照的机会或媒体炒作。所以两周前发生的事情是，内阁批准了青年赋权的定义，一个可衡量的定义，并创建了一个手册、一项评估和一个指数。我们
基本上，青年赋权手册就是青年获得赋权的样子。它评估我们根据该定义做得如何。这是一项评估。它比较了所有联邦政府的青年赋权工作。这就是我们的指数。
我们衡量它的方法有两种。一种是政府本身，该部每年都必须提交一份实体提交表格，告诉我们它在六大支柱方面做得如何：声音、认可、目标、指导、发展和机遇。另一种是我们询问年轻人。因此，我们询问该部的年轻人，你们真的有机会发展自己吗？你们有多少人报名参加了联邦政府技能项目？所以这太棒了，因为这正是我们希望通过这份手册和评估实现的过程和结果。这正是将使政府能够向前发展的框架。我的意思是，我坐在那里，嘴巴张得大大的，完全惊呆了。我的意思是，我多次与政府中的人交谈过，说，
这听起来不像是一个拥有指标、对这些定义负责并报告青年是否感到被接纳、被赋权或被听到的政府。是什么让你的政府或你的国家如此灵活，如此具有创业精神？在这里，我们喜欢认为我们在所有方面都是最好的。
我们在这些方面真的落后了。即使在商业领域，这些指标也根本不存在。是因为你是一个年轻的国家吗？是因为你们大多数人是年轻人吗？是创业精神吗？阿联酋有什么样的特质如此具有前瞻性，以至于你们做得比其他许多国家都多？
我被你们拥有这些指标的事实彻底震惊了。答案很简单。我们的领导者倾听、组织和行动。他们倾听我们人民的声音。他们倾听科学的声音，这在现在非常重要，科学和新冠疫情。我们倾听文化的声音。我们根据他们提供的所有数据做出回应。然后他们采取果断、有组织的行动来实现它。阿联酋模式是，一，结束排斥，一，
带来包容。结束推测和假设，开始倾听。
三，结束停留在过去或未来。提升你的道德想象力，这是接受现实和大胆希望拥有更美好未来的能力。你可能会说，谢丽尔，希望。我知道你总是谈论希望。这是如此强大的东西。我们的火星任务被称为“希望”。我会告诉你为什么，因为我们相信阿联酋拥有……
我们如何希望决定我们如何生活。这是一个核心真理。我很想听听你对希望是什么的看法。我会告诉你我们在这里的角度。我认为希望就像乐观主义。这是对光明未来的坚定信念。无论隧道多么黑暗，你都相信未来是光明的。我认为这就是希望。即使你不得不眯着眼睛，你也能看到隧道尽头的光明。我喜欢这个。就像，
希望是对未来事物的梦想，是对将会发生的事物的信心。这是一种可再生资源，如果今天失去了，明天可以重新获得。我喜欢它。当我们的供应枯竭时，我们可以利用希望。
每个人都想要希望。每个人都需要希望。希望对我们的未来至关重要。如果没有它，我认为我们不会相信一个更美好的世界的可能性，更不用说有动力去努力实现它了。我认为你总是谈论做事的动力。
必须知道，我相信对希望至关重要的一种成分是包容，不仅仅是包容青年，而是包容所有人。值得注意的是，你们已经与以色列恢复了关系，这对整个地区来说都是一大步。发生这种情况时，你是否有机会访问或让一些以色列人拜访你？好吧，
不幸的是，由于新冠疫情，我没有机会去访问。当然，新冠疫情挡住了路。但令人惊奇的是，这种新的运动，青年人认为亚伯拉罕协议是最好的决定，因为我们作为年轻人，有了一个重新定义我们想要生活在什么样的世界中的新鲜机会。
我们可以选择我们想要用来塑造未来的价值观。对于以色列和阿联酋这两个地区最强大的国家现在成为朋友和伙伴来说，这意味着我们有机会证明和平不仅仅是停火，而是通往比我们分裂时指数级更大的生活、国家和地区的大门。
老实说，我相信亚伯拉罕协议带来的和平红利是一种共享的和平协议投资回报。我们不再关注在这个地区将我们分开的东西，特别是对于青年来说，我并不是在谈论和平红利的经典冷战定义。
它指的是避免成本或减少军事开支的重新分配。西蒙，我指的是社会、文化、经济，甚至是精神方面的好处，这些好处来自于一项向前迈进的协议，作为亚伯拉罕的儿女。我想回到我们刚才谈到的倾听。
一，你认为自己是一个好的倾听者吗？你在哪里学习倾听？你自己，就个人而言，你是如何学习倾听的？做
我是否认为我是一个好的倾听者？不，我仍在学习。这是一个陡峭的学习曲线，但我喜欢变得更好。这并不简单。当你思考你的倾听方式有多重要时，这与你在倾听时你的内心、你的思想、你的身体里发生的事情有关。这是如此强大。这是要有清醒的头脑来注意到由于这种倾听而发生的事情。第二个问题是，
我了解倾听。除了我第一次开始这份工作时，我从未想过它或存在感，那是来自他的殿下。他甚至在我们开始这项新战略时对我们说的第一句话是倾听，倾听，倾听。我想，为什么他的殿下要我们倾听？我意识到，哇，领导力就是倾听。领导力完全是关于倾听的。
因为当我们倾听时，我们学习，我们对彼此的假设或障碍就会被消除。我说中文，中文中“倾听”这个字是由耳朵、眼睛、心脏和一的符号组合而成的。这有多神奇？所以等等，耳朵，心。
我，心和数字一。所以，如果你把它们放在一起，西蒙，“听”字告诉我们，告诉我们中文中的这种词，告诉我们倾听的选择远远超出了你的耳朵。倾听与用心去充分理解使某事物完整的东西有关。
在其所连接的一切中。当你把这个词可能是一，这是这些汉字含义之一，倾听意味着让某人和某人的现实对我们很重要，用心去感受，然后付诸行动。几年前我上过一门倾听课。它被提供给我，我想，当然，你知道，我会去上的。这就是我学到的。我是一个绝对很棒的倾听者，
当我与我可能在余生中再也见不到的人交谈时。但是当我与我最亲密的朋友和家人交谈时，却很糟糕。当我的密友，当我们发生争执时，他们说，你没有倾听。我会说，你在说什么？我不听。我是这方面的专家。我以此为生。但我意识到，虽然我具备技能，但我并没有把它应用到我爱的人身上。所以过去几年的旅程是
一直在努力学习倾听，不仅仅是在我帮助某人找到他们的目标时，你知道，当我工作时，那种高度的专注，而是能够把它应用到我的朋友和家人身上。最难的部分是不带偏见地倾听，而是带着好奇心倾听，
尤其是在个人方面，有时他们说的话我会放在心上，我想为自己辩护或反击，学习把这些想法放在一边，这样他们才能感到被听到。我会得到我的机会。你知道，倾听和等待你说话的机会之间有很大的区别。我的首要任务是必须百分之百地关注他们。这是一段旅程。这是一段旅程。
让我着迷的是，一个国家是如何运作的，阿联酋的学校有倾听课程吗？你们是否教导青年如何积极倾听？没有，但我非常想这样做。这是一个我现在要记下来的想法。想象一下整整一代青年。
拥有老一代可能拥有的技能，他们都可以上这门课，但这是强制性的，就像阅读、写作和算术一样，每个孩子都学习倾听。想象一下这对他们、对他们的生活以及他们余生中可能经历的任何冲突的影响。这太深刻了。这太深刻了。这只是……
哇，我认为这，我们需要对失传的倾听艺术进行速成课程。西蒙，我们没有人一直都是好的倾听者。这是人的天性。我会被周围发生的事情分散注意力，或者有时我不听我儿子的声音，而我在工作电话中或在阅读一些东西。我认为这需要时间和精力，就像阅读一样。你关注某些事情
有些事情，有时你只是在浏览，我觉得你的注意力和专注力会随着时间的推移而下降。但想象一下，如果你开始像浏览标题或名人网站或Instagram一样倾听每个人的声音，你将不会发现人们的智慧、创造力和活力。顺便说一句，我相信你是一个好的倾听者。
自从纽约以来，每次我和你坐在一起，你真的做到了。所以我们需要你作为我们课程的讲师。好吧，这真是太好了。谢谢。我很荣幸。我喜欢为孩子们开发学习倾听的课程的想法，据我所知。而且我没有，我没有搜遍全世界。但是，你知道，除了个别学校中的个别案例外，我不知道哪个学校系统曾经把它作为课程的一部分。
我想给你看一些非常有力的东西，那就是2020年发布的阿拉伯青年调查。这是连续第11年。它是由Burst和Mars美元完成的，所以它甚至不是由政府完成的。但它是变革的真正声音。它确实为政府规划了参与、装备和赋予青年权力的重要性。
这项调查一次又一次地告诉我们，它重复说阿拉伯地区的年轻人想要希望。
希望的显现始于失去。2020年，在该调查中，50%的阿拉伯青年考虑离开他们的国家去过更好的生活。西蒙，40%的人想要永久离开他们的国家，原因是经济原因、安全、教育。但这些数据到底意味着什么？当50%的阿拉伯青年想要离开他们的国家时，这意味着什么？
这意味着他们不相信自己有发言权。青年人告诉我们，透明和合作的领导力是阿拉伯地区青年面临的首要问题。他们想要倾听的领导者。这是明确无误的。谁做对了？还有其他国家、公司或组织吗？谁做得很好？
培养青年。老实说，有很多国家做得很好。我无法指出一个具体的，但是……我认为你太慷慨了。我认为你是在政治上正确，因为从我所看到的来看，大多数国家在倾听青年方面都很糟糕。说实话。而且……
信任始于诚实的对话，对吧？就像我们现在正在做的事情一样。老实说，西蒙，谁比房主更擅长建造房屋？是的。谁比会照料它的爱园丁更擅长播种？是的。谁
比骑师更了解马匹，骑师会把它带到终点线，谁比将继承它的青年更能创造他们理想的未来？所以我想对所有政府说的一条信息是，请以包容的力量来领导，因为这是我们在阿联酋意识到非常重要的事情。但我想问你一个问题。
你对包容性和多样性有什么看法？因为我真的很不喜欢多样性似乎是一个零和博弈。我总是与我的许多朋友，甚至在美国的朋友进行这样的对话，他们觉得，好吧，如果你增加一个不同肤色的人，这意味着你正在夺走另一个肤色的人的工作。
对我来说，没关系。那是他们对多样性的论点。但包容性对每个人都有益。它应该被视为双赢，而不是零和博弈。你对此有什么看法？当然。我认为将多样性变成计算，变成等式，完全忽略了重点。多样性和包容性需要付出努力，特别是对于那些没有在成长过程中接触到它或没有被推动去做它的人来说。我们自然会被那些……
看起来像我们，听起来像我们，去过我们上学的地方的人吸引，因为作为人类，我们是部落动物，我们被相似的人吸引，因为我们错误地认为那里有安全感。而实际上它是基于价值观的。我们可以吸引的人越多，他们的观点就越不同
因为如果你都长得一样，都来自同一个教育背景，都来自同一个地方，那么你对如何解决问题或抓住机会的意见就会非常相似，这意味着你实际上是在制造弱点和责任。因此，当你带来来自不同宗教、不同性取向、不同性别认同、不同成长经历、不同教育背景的人时，你知道，一个富裕家庭长大的孩子与一个贫困家庭长大的孩子相比，我们获得的是对世界运作方式的完全不同的视角。
这有点像盲人摸象的古老故事。他们都描述了大象。一个人说，好吧，它只是所有这些毛发。这就是全部。另一个人说，不，它更像树干。这就是它。只有当你拥有所有不同的观点时，你才能得到大象的图像。这就是多样性和包容性所提供的。我认为任何值得称道的领导者都会重视这一点。
坦率地说，任何忽视它的人都将自食其果，仅仅是因为他们正在创造更薄弱的组织。认为它是一个零和博弈是令人震惊的，人们仍然这样想。我喜欢你如何双击包容的力量。因为让某人感觉更被接纳，西蒙，不会减少任何人的体验。
这是一种零和博弈方程。老实说，你开始谈话时谈论的是年轻人和老年人。当你把它看作零和博弈时，你会看到它是青年对抗成年人，或者成年人对抗青年。这不是阿联酋。在阿联酋，它更像是一种让我们创造一个包容的环境，让每个人都有平等的机会获得成功，包括青年。
这是我们需要为世界各地的青年提出的论点，也许可以更多地双击多样性。我们在许多公司中看到，嘿，让我们雇佣更多具有多样性的候选人。
但我感觉这更像是被误导了，因为多样性应该是来自不同背景、年龄、不同能力的人选择为那种公司工作的结果。我记得听过一个播客，他们谈到我认为她是一位作家。她的名字是维尔纳·米尔斯。她说多样性是被邀请参加聚会。
但包容性是被邀请跳舞。所以我希望你在那里跳舞，但更容易注意到排斥的经历
但包容性可能更隐形，因为它不仅仅是被邀请上桌，西蒙。这是真正的、真诚的参与，就像被邀请跳舞一样。这也非常符合有限游戏和无限游戏的理念。你知道，有限的心态将每一次互动都视为输赢，如果有人赢了，就有人输了。
如果这个人因为被接纳而获胜，那么另一个人因为被排斥而失败。然后把每一件事都设定为一场比赛。更无限的心态看到了与具有共同价值观的人们交往的价值。
正如你所说，我想为这家公司工作。我想为这个组织工作。我相信他们的事业。我的人生信条与这个组织试图运作的价值观相同。我属于这里。所有其他事情都是我在这里会找到来自各个种族和肤色的兄弟姐妹，但我们都有一个共同点，那就是我们被共同的事业所驱动。
我认为这是创造强大文化的一种更好的方式，那就是我们被共同的事业所驱动，而不是我们看起来一样或听起来一样。或者即使你有一个强大的多元化、公平与包容政策，如果没有价值观基础，那么你就会有很多看起来和听起来都不一样的人，但仍然相处不好。我们必须关心相同的事情。
你的定义，一些人认为它是零和博弈，我的意思是，这只不过是在无限世界中的有限游戏，正如我们所知，这会导致信任、合作和创新方面的问题。我要完全改变你的方向，那就是你最近有了第二个孩子，对吧？是的。我想知道成为母亲……
如何改变了你。我的意思是，你拥有非凡的人生。当你成为青年部长时，你是世界上最年轻的政府部长，是你国家的第一个罗德学者。你拥有所有这些非凡的成就，并且还有很多生活在等着你。我想知道，面对这一切，在你有了家庭之后，你个人是如何改变的？嗯，是的，当我开始我的工作时，我甚至还没有结婚。嗯，现在我，我正在庆祝我的女儿罗娃的出生带来的希望。嗯，这是我的第二个孩子。而且，嗯，
我谈到这个时起了鸡皮疙瘩。我被拥有孩子带来的希望所征服，母亲可能是首席希望官职位，戴蒙德。这真是了不起。
我意识到，作为一名母亲，我是一个学习者，也是一名教师。我继续从我的孩子们那里学习。我觉得我正在成为一个更好的老师。这两者是相辅相成的，就像母子一样。这真是太神奇了，它巩固了我的整个生活。它给了我新的视角。我与孩子们相处的时间越多，我就越相信
我觉得我在生活的各个方面都在发展激进的同理心，甚至在我的工作中
令人惊奇的是，很多人总是说，哦，我的上帝，工作的母亲，这很难，你无法平衡，你无法在两者中做得很好。我不相信。我不这么认为，它再次是一个零和博弈。我不这么认为，它是黑白分明的。我认为当你有了家庭后，你就会开始学习什么是无条件的爱，你也可以把这种爱倾注到你与人们一起做的工作中。
我过去有过一段美好的工作经历。现在有了我的家人，我相信当我上班时，我拥有美好的生活体验。我相信我甚至更有生产力。我付出的努力比以前更多。所以我认为这种误解需要改变，尤其是在人们看到工作的母亲时。我想知道在你生第一个孩子改变你的人生之前，你是什么样的领导者。
不是因为你得到了一些尖锐的反馈，也不是因为出了什么问题，也不是因为你吸取了教训。我想知道仅仅因为你有了孩子，什么发生了改变。我明白了“奉献”这个词的含义。我认为你在有孩子之前也很投入。不，我的意思是全心全意的奉献。也许我们讨论过倾听，全身心地投入其中。我觉得我明白了真正全身心地投入生活的每一部分以及它重要性的含义。
我明白了什么是爱。这很有趣，因为……什么是爱？这些都是无形的，对吧？爱是无形的。希望也是无形的。但以玫瑰为例，你认为玫瑰能说：“我要把我的香味只送给像西蒙这样好人，而不要送给像谢玛这样坏人，或者不送给坏人吗？”我认为不行。
所以你开始爱周围的每一个人和每一件事。我知道这么说很奇怪，但这就像你一直在努力成为更好的人。你不能歧视。我觉得爱的第一个品质就是它不加区别的特性。
就像太阳一样，它对好人坏人都一样地照耀，对吧？这是你作为母亲、作为妻子所学到的东西。这很强大。我还在学习，我是一个学生。多么好的比喻。最近有人告诉我，养育孩子是对未来的最大信念。如果你愿意把孩子带到这个世界，就意味着你相信未来的希望和乐观。
对于今天的年轻人来说，这是一个标准，我们帮助他们增强能力，去建设一个他们想要把更多孩子带到这个世界来的世界，他们相信这个世界对他们的孩子来说会很棒。我喜欢这个，因为它也关乎你如何向年轻人灌输你想要看到的价值观，即未来公民的价值观。我认为
如果我们的国家建立在信任、尊重和和平共处之上，你如何确保这些年轻人拥有这些？我认为这是最难的部分。它是无形的。当你看到一棵树时，树并没有拖着膝盖坐在它的树荫下。它就在那里，它以某种方式散播着爱。这就是你作为母亲所学到的。你只想，你爱每一个人。说实话，我开始，我爱，
甚至包括我同事的孩子们，我觉得他们是我的孩子。我想照顾他们。这是应该被感受到的，也是可以被看到的。这就是我在和你交谈中学到的。所有这些你为青年做的神奇的事情，与青年一起，倾听，包容，发声。我想知道这一切是否归结为：你实际上是在教年轻人去爱。如果你能教一代人去爱，
比前几代人更深刻的爱，那么仅此一项就足以使未来光明。哦，哇。这种爱能持续多久？然后我觉得不存在不足的爱或部分的爱。它是完整的。想象一下，如果你对你的伴侣、
社区、国家、世界和周围的每一个人都有这种爱。那个年轻人会是什么样的人？这真是太棒了。我的脸颊笑得都疼了。我只是非常受鼓舞，我的意思是，没有一个政府部门可以说是在建设未来，
你知道的，基础设施、劳动力、住房。没有人比青年部更能建设未来。我希望你所做的工作能激励其他政府，他们同样希望建设光明的未来，他们必须有一个青年部，因为它本质上是未来的部委。这就是它。
感谢您抽出时间。我真的很感激。我只想说一件事。我工作中最有意义的部分是，当我看到一项倡议或政策赋予另一个年轻人权力时。这就像看到一只鸟飞起来。
我记得读到过，如果鸟的骨骼不合适，西蒙，在翅膀内外，这些鸟就飞不起来，甚至起飞不了。鸟的设计是多么微妙的奥秘。对我来说，一个年轻人没有能力发挥自己的潜能，就像看到一只鸟无法飞翔一样，西蒙。这是不自然的。这不是青年的设计方式。
回到为什么它如此重要，我很感激我们有一个领导层相信这是政府的职责，创造条件让所有不同能力、不同愿望的年轻人发展自己的方式并展翅高飞。西蒙，我肩负着深厚的责任，共同创造所有青年飞翔的条件。谢谢。
醒来后能和优秀的人一起工作，看到以青年为中心的政策和项目从我们团队的辛勤工作中产生，这让我深感满足。这是我们部委的脉搏，也是一份礼物。我非常感激。真是太好了。非常感谢你。谢谢。
如果您喜欢这个播客并想了解更多信息，请订阅您喜欢收听播客的任何地方。在此之前，请照顾好自己。互相照顾。
欢迎收听CINO节目。我是主持人Cino McFarlane。我是一名成瘾专家。我是一名教练。我是一名翻译。我是上帝的中介。我的工作是打开人们的心扉，让光明进入，帮助每个人改变叙事。我想帮助你醒来，我想帮助你获得自由。最重要的是，我不希望你感到孤独。每周三在iHeart Radio应用程序、Apple Podcasts或您收听播客的任何地方收听CINO节目。
嗨，我是Lacey Lamar。我也是Lacey Lamar。开玩笑的。我是Amber Revin。好了，大家，我们有令人兴奋的消息要分享。我们将带着第二季的Amber和Lacey、Lacey和Amber节目回归威尔·法瑞尔的Big Money Players Network。本季，我们将结识新朋友，深入探讨我火辣的私信，
回答听众的问题等等。更多的是互相打趣。在iHeartRadio应用程序、Apple Podcasts或您收听播客的任何地方收听威尔·法瑞尔的Big Money Players Network上的Amber和Lacey、Lacey和Amber节目。听着，好吗？否则Lacey就要生气了。去做吧。
现在你谈论的是同情。
这与同理心不同，对吧？永远不要忘记，哭泣是可以的，只要你哭得够投入。在iHeartRadio应用程序、Apple Podcasts或您收听播客的任何地方收听Radhi Devlukia的《A Really Good Cry》。