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E168: Can Google save itself? AI takes over Customer Support, Reddit IPO teardown

2024/3/1
logo of podcast All-In with Chamath, Jason, Sacks & Friedberg

All-In with Chamath, Jason, Sacks & Friedberg

AI Deep Dive AI Chapters Transcript
People
C
Chamath Palihapitiya
以深刻的投资见解和社会资本主义理念而闻名的风险投资家和企业家。
D
David Friedberg
美国企业家、商人和天使投资者,创立并领导了The Climate Corporation和The Production Board。
D
David Sacks
一位在房地产法和技术政策领域都有影响力的律师和学者。
J
Jason Calacanis
一位多才多艺的美国互联网企业家、天使投资人和播客主持人,投资过多家知名初创公司,并主持多个影响广泛的播客节目。
Topics
@Chamath Palihapitiya 认为,对于像Grok这样的开发者平台来说,最重要的关键指标是等待名单上的开发者数量。因为开发者数量的增长直接关系到平台的成功与否。大量的开发者涌入,意味着会有更多的人使用平台的API,创造出更多有价值的产品,从而推动平台的持续发展。

Deep Dive

Shownotes Transcript

杰森,你在哪里?那是虚拟背景吗?哦,对了。那就是地方。它在我看来在建筑上很熟悉。它在建筑上意义重大。我们会屏蔽哔哔屋。但是是的,我…

这就像我最喜欢做客的三个或四个地方之一。我现在轮流做客。你在我们朋友圈里扮演加藤·凯林的角色吗?基本上,我只是一个很棒的客人。人们喜欢和我一起吃早餐。人们喜欢我周围。所以我发现自己身处世界各地的豪宅。

嘿,尼克,你有加藤·凯林的最新照片吗?他还活着吗?他肯定还活着。他肯定70多岁了吧?他一定够老了。几年前,我认为他在与德鲁医生的一个真人秀节目中出现过。加藤·凯林做什么?他很好相处。是的。洛杉矶有很多这样的人,你知道,就像——他们只是闲逛。他们只是闲逛。他们安排事情。哦,我的上帝。哦。那是最新的吗?加藤·凯林?是的。哦,天哪。他现在64岁了。

我的天哪。太不可思议了。他是怎么活下来的?他有一个Instagram账号。我会告诉你他是怎么活下来的。不见恶,不闻恶。没错。因为我没有看到任何东西。我只知道,嘿,听着,伙计,你给了我一个泳池小屋。告密者会缝针。我没有看到任何东西。你看到了什么?什么也没看到。雨人戴维·萨克斯。我们将其开源给探索频道的粉丝。爱你们。基努瓦达女王。

好了,大家好,欢迎收听你们最喜欢的播客,All In播客,第168集。戴维·萨克斯,你能相信吗?我们已经和我一起做了168集了,雨人,戴维·萨克斯。你好吗,老兄?很好。是吗?我听说你有一个重要的演讲要发表。

你能再发表一次演讲吗?是的。是的。在华盛顿特区?是的,我要发表一个演讲。好了。准备好迎接吧,所有共和党粉丝,所有萨克斯的粉丝。萨克斯下周将发表一个重要的主题演讲。当然,和我一起的还有科学苏丹,以前被称为藜麦女王。他正在种植另一种作物。戴维·弗里伯格,你好吗?作物怎么样?田地怎么样?田园生活怎么样?

值得冷开场。不是冷开场。这些是介绍。哦,介绍。我很高兴你不是制作人。我担任执行制片人是有原因的。继续吧,弗里布鲁克。你的作物怎么样?田园生活怎么样?很好。有一个很棒的团队正在取得进展。科技很棒。玩得很开心。很好。回到CEO的职位了,是吗?当然还有董事长兼独裁者,因为他七年前投资了一家现在绝对大获成功的公司Grok,我们上周讨论过。

你回来了。你回来了,查马斯。每个人都在谈论Grok。你似乎沉浸在幸福之中。Grok,Grok,Grok。Grok,Grok,Grok。Grok,Grok,Grok。比特币,比特币,比特币。Grok,Grok。我的意思是,你的书,字面意思上就是查马斯的书,那就是他的心情。只是比特币60,Grok。好吧,所以诚实程度现在将达到顶峰。

哦,对了。他要竞选州长,再次买下汉普顿。查马斯现在要扔出的真相炸弹。没有什么比猪零查马斯更好了。我的意思是,我们要回去吗?我们现在回去了吗?我的意思是,在纸面上,你在Grok中的股份已经值多少钱?我们不讨论这个。这太粗鲁了。这太粗鲁了。但他正在买汉普顿,他可能还会买……等等,等等,等等。停。什么?

在这个播客上讨论胜利、资产或任何这些东西什么时候变得粗鲁了?这些还不是胜利。我同意这一点。这不是胜利。你永远不能在鸡孵出来之前就数鸡。那是绝对正确的。我没有数任何鸡。不要预订胜利。是的。还有很多艰苦的工作要做。还有更多的人需要销售产品,开发产品。顺便说一句,开发人员,顺便说一句,关于Grok,就在上周排队等待,

候补名单增加了两倍。现在已经有将近10,000名开发人员了。这是一件大事。哦,这太疯狂了。这是一个很好的迹象。我认为这些开发人员平台最重要的北极星指标基本上就是这样。开发人员如何发展,平台就如何发展。

你可以依靠一定程度的贯穿,因为其中一些开发人员只是从统计学上讲会落地真正重要的产品。他们将消耗更多API。他们只会消耗更多东西。这都是好事。因为如果你有9000或10000人只是在排队等待,

一旦这些人加入,就会有人创造出神奇的东西。拥有一个平台的伟大之处就在于此。这很美妙。人们只是拿走它并在你睡觉的时候在其上构建。一些令人惊奇的东西可以被构建,你也会获得一定程度的荣誉。另一件非常有趣的事情是开发人员的数量正在增加。我最近看到两三个创始人,就在过去几周,

他们以前是想法创始人,现在已经自学成才了。所以你知道,这个,世界上数百万开发人员的百分之一,我认为它会翻倍或三倍。所以,编写代码的人员数量,我认为即将大幅增长。我的意思是,你们,你们看到了白宫发布的消息,他们说,我们不希望你们再用C和C++编程了。是的。

是的,这非常有趣。我的意思是,他们正在谈论内存泄漏,就像,这是,我想,大多数内存泄漏的根源。因此,白宫希望你们学习使用内存安全的语言进行开发。哦,太好了。太棒了。是的。那么他们为什么要参与其中呢?他们没有什么更好的事可做吗?

我的意思是,他们对防止安全漏洞有自己的看法。好了,听着,本周的头等大事与上周的头等大事相同。谷歌的双子座DEI黑眼圈持续存在。我们上周讨论过这个觉醒的AI灾难。这有点好笑。我当时正在看CNBC,他们很难描述这个问题。

这位女士只是,我想,不想称其为它是什么。这是一个种族主义的AI。你输入文本,它会给你相反的或只是文化上疯狂的回应。所以如果你输入,你想要一张来自谷歌双子座的乔治·华盛顿或谢尔盖·布林的照片,你可能会得到一张贝纳通风格的多样性广告,比如乔治·华盛顿是黑人,谢尔盖·布林是亚洲人等等,

所以这至少在业内引起了一些小骚动。自从我们上周讨论这个问题以来,股价下跌了5%。

桑达尔给双子座团队发了一份备忘录。当然,当他们给团队写这些备忘录时,它是写给全世界的,因为你知道它会被泄露。所以你就是这样写的。它也可能是一份新闻稿。我在这里快速引用两句话,然后我会把它交给最好的朋友们,因为我们有很多问题需要解决。第一句引言:我知道它的一些回应指的是双子座,冒犯了我们的用户并表现出偏见。

需要明确的是,这是完全不可接受的,我们做错了。需要明确的是,它不会显示白人,尤其是像乔治·华盛顿这样的人,或者只是那些显然是高加索人的人。所以下一句引言,我们将推动一系列明确的行动,包括结构性变革。对我来说,结构性变革意味着我们将解雇

很多人,我们将摆脱DEI小组。在我看来,这是一个新发现的激励性裂痕引言。弗里伯格,桑达尔能活下来吗?谷歌是否已经坏到无法修复?我只是想问问你,既然你在那里工作,我不想让你感到不舒服,但是桑达尔活下来的几率是多少?谷歌能够快速修复并生产出让用户满意的优秀产品的几率是多少?

我不知道该如何回答桑达尔能否活下来这个问题,因为它是一个有点特立独行的组织。有几个创始人拥有超级投票权,最终取决于他们的决定以及他们想要带领公司前进的方向。我对他们各自的想法没有任何了解。所以坦率地说,我上周与很多谷歌投资者交谈过,很多人都对

在许多方面都感到非常沮丧和愤怒。业务方面,谷歌内部实际上有三个业务。一个是搜索和广告,一个是YouTube,一个是云,其余的都是噪音。为了让你们了解这些业务有多大,对吧?YouTube每个季度收入约100亿美元,云计算每个季度收入约100亿美元。他们有这个设备业务和订阅业务,每个季度收入约100亿美元。然后搜索每个季度收入约500亿美元。搜索的利润率远高于其他任何业务。

因此,搜索利润率,搜索上的广告收入,可能占企业实际营业利润的100%。所以谷歌面临的真正威胁更多的是,他们在AI的威胁下,能否维持其搜索垄断地位或维持推动业务的利润份额?他们是否正在适应?

而不是围绕觉醒和DEI的愤怒,因为我与之交谈的大多数投资者并不对觉醒的DEI搜索引擎感到愤怒。他们愤怒的是发生了如此严重的错误,这表明谷歌可能无法有效竞争,并且没有组织好有效地参与AI竞争,仅仅是从消费者竞争力的角度来看。所以,你知道,投资者们正在敲桌子。过去我们看到过这种情况

与Meta,我认为是在22年底。如果你们还记得,情况类似,投资者们说,你们为什么投资VR和AR?这太疯狂了。你们为什么有这么多人拿过高的薪水?每个人都开始注销股票,股价就像谷歌现在一样,在一段时间内大幅下跌。然后变化就来了。与谷歌非常相似,有一个拥有超级投票权的个人基本上说,你知道吗,

我要介入,我们将进行这些改变,我们将修复这个组织,我们将调整规模,我们将专注于赢得产品。从那以后,Meta的股价上涨了很多。从那以后上涨了5倍。谷歌股价在过去两周下跌了约10%。顺便说一句,我是那些在那个时候卖掉Meta的愚蠢人之一。你的想法是他们只是……

无法摆脱自己的困境。而神王是……是的,这正是另一个,是的,这是另一个特立独行的问题。你不知道这个人正在想什么,以及他个人将做什么。我想说的是,在现在的谷歌,必须有所改变,因为噪音太大了。董事会正在左右听到这些声音。投资者们正在

敲桌子。分析师们正在敲桌子。我会告诉你们几个轶事。在内部,员工们现在也在敲桌子。我本周听到的一个故事是,有人在一个会议上站起来

几周前说,如果我当时在这个会议上站起来说,我们不能像现在这样在图像生成中显示黑人,我会被认为是种族主义者。我没有权限在组织内部这样做。但是今天,每个人都像,你说得对,你将无法在组织内部站起来说那样的话。

但是谷歌内部员工的态度已经发生了变化,我与之交谈过的许多员工现在都说,我可以站起来说,这个名为“负责任的AI”的小组权力太大。这是一个单方面的异步问题,他们可以介入并说,我们需要改变这一点。如果你站起来反对他们,你就会被认为是种族主义者。你被认为,你知道,

文化上不合适。保持低调更容易。在这种情况下,保持低调更容易,并继续收集你的RSE。突然有一天你醒来,看到上周发生的错误。是的。所以现在内部人员正在醒来,说我们需要改变这一点。我听说这已经传到了谷歌的高层,他们非常积极地,你知道。所以这里可能有一个时刻,谷歌的股票目前

以2025年共识收益的17倍交易,这比所有其他大型科技公司都要便宜得多。而且它还在增长。核心业务正在增长。云计算增长了20%。搜索增长了15%。所有这些其他业务,YouTube每年增长20%。这是一个非常有利可图的增长型企业。

而且它的交易价格非常便宜。所以,你知道,看涨的理由是现在是购买的好时机,因为它非常便宜。而且可能会有这样一个时刻,你知道,你会看到内部需要进行一些改变,以使AI产品达到它们需要达到的水平,以保持由于搜索而固有的领先地位。所以这意味着,萨克斯,它需要,因为我们正在使用扎克伯格作为例子,我们也可以将推特和X纳入其中,

这需要创始人权威介入并进行这些改变。这需要拥有超级投票权的拉里和谢尔盖介入并说,嘿,这一切都在改变。够了。你认为这种情况有可能发生吗?或者谷歌是否已经坏到无法修复,他们将失去这个机会?这就像史蒂夫·鲍尔默领导下的微软错过了移动和云计算一样。好吧,引用杰斐逊的话说,自由之树必须不时用爱国者和暴君的鲜血来浇灌。

我认为这里有一些类似的东西。我的意思是,如果你要更新这家公司,你必须进去,你必须进去进行重大裁员,不仅针对普通员工,还针对那些不明白的人。这是唯一能够解决问题的方法。我认为拉里和谢尔盖会介入并效仿埃隆,深入研究公司中哪50%或20%实际上是好的并且在尽职尽责吗?可能不会。但有可能吗?

他们可以进行领导层变动。是的,有可能。可能。我不知道。我的意思是,我听说这家公司之所以是这样,是因为他们喜欢它现在的样子。我的意思是,他们是问题的一部分。实际上,他们没有看到,他们至少到目前为止还没有看到问题。也许他们会得到警醒。查马斯,你对此有何看法?我认为这是一个由一千人组成的小集团。

他们创造了互联网上最独特、最优秀的商业模式和垄断,以及一大批其他人,正如扎克所说,他们已经完全改变了这个组织,使其能够成为一个反映他们观点的平台。所以我不是谷歌的股东。除了

我使用的工具,我认为我并没有多少投票权。所以我没有。我现在有很多替代方案。所以我实际上认为,我想,我并不太关心,这就是重点。我认为员工应该关心,股东应该关心,他们应该团结起来投票。我认为萨克斯是对的。我认为这家公司之所以是这样,是因为他们选择成为这样。

我认为弗里伯格是对的,那就是有一小群人一直在保护和赋予有史以来最伟大的企业生命,有史以来最伟大的企业。但现在我们需要在这三组人之间进行对抗,他们需要做出一些决定。让我提出一些数据点。

在这里,J.卡尔。所有这些都说明问题是故意的,而不是故障或事故。首先,你有桑达尔写给公司的信,有一条由在动视工作并撰写名为Flack的博客的Lulu Cheng-Meservey发布的非常有趣的推文。

她说,引用,“含糊其辞”。她是一位沟通专家,仅供观众参考。她是一位沟通专家,是的。所以她对桑达尔的信进行了评分,而且非常严厉。她说含糊其辞、缺乏清晰度以及根本无法理解问题都是由于领导力失败造成的。写得不好的电子邮件只是揭示这种失败的方式。所以这是一个反应。

马克·安德烈森发表了一系列帖子,表明AI是被编程成这样的。再说一次,这不像是一个错误,更像是一个特性,而且它不是一个意外。这是因为……

因为他们选择成为这样。事实上,他进一步说,这些公司正在以极大的强度集体游说,以建立一个政府保护的卡特尔,以锁定他们共同的议程并腐败产品数十年。哇。我的意思是,这再次是一个非常严厉的批评。然后,你知道,我想问的问题是,谁因为这件事被解雇了?

我的意思是,想象一下,我不知道,埃隆的一个产品发布如此糟糕。你认为不会有人丢掉工作吗?没有人丢掉工作。所以你必须有点好奇,好吧……

而这个团队的工作是执行我们上周提到的那些原则。记住我们上周提到过,他们已经定义了。所以他们进去说,好吧,你知道,如果你只渲染一个软件工程师的图像,所有的图像都是戴着兜帽的白人,这是不合适的,因为有很多非白人。你需要引入多样性。然后程序员说,好吧,我们将继续增加模型的权重,并确保存在多样性。你不能说不,否则你就会被认为……

是种族主义者。鉴于组织内部存在的这种结构性环境,谁是负责人?对我来说,这更像是一个文化和结构性问题,而不是,你知道,一个,我想最终是缺乏领导力,但是。实际上,我某种程度上同意这一点。让我描述一下我认为它是如何运作的。所以我听到的关于谷歌的情况是,每个规模超过一定规模的会议都会有一名DEI人员参加。我的意思是,字面意思上。所以这有点像在苏联时期,

他们的军队,红军,每个师或单位都会有一名指挥官或中尉,并且会有一名政治委员。好的,指挥官向上级汇报,政治委员向党汇报,政治委员会在该单位的所有会议上默默地做笔记。如果政治委员不喜欢中尉的行为,中尉就会被处决。

好的,这是一个有点戏剧性的例子。但关键是,在谷歌的每个大型会议上,你都会有这个DEI政治委员默默地做笔记。我要指出的是,在谷歌,我们唯一记得被解雇的人是詹姆斯·达莫尔,他是一位工程师,他抱怨谷歌的政治偏见。

换句话说,他是关于现在已经显现出来的这个问题的举报人。他是你能想到的唯一一个在谷歌被解雇的人。谷歌在电视剧《硅谷》中被嘲笑。它被称为Hooli,但还记得这个吗?是的,你会去屋顶,你会发脾气,但没有人会被解雇。这是一家除非你举报政治问题否则不可能被解雇的公司。我认为如果你坐在……

在有DEI政治委员出席的会议上,并且你知道或怀疑AI产品没有正常工作,你真的会说出来并冒着像詹姆斯·达莫尔一样的命运的风险吗?当然不会。所以你是对的,弗里伯格,这是一个结构性问题,可能存在低级别的恐惧

在整个组织中普遍存在。没有人愿意说皇帝没有穿衣服。觉醒的皇帝没有穿衣服,因为他们不想。为什么要冒这个险?你可能不知道你会被解雇,但你知道你在冒险。三年前在推特上,没有人会谈论与DEI相关的某些话题,因为那是乔治·弗洛伊德事件之后,人们甚至不愿意对不公平的小事发表评论。不,我会说他们直到比尔·阿克曼

一个月前打破了这个局面,他真的攻击了DEI。我的意思是,记住对比尔·阿特金的反应的一部分是,哇,他真的说到点子上了。即使每个人都说,就像基本上同意他并且知道他说的正确,但人们仍然害怕,再次,指出这个,这个觉醒的皇帝。

是的。对于那些不太了解的人来说,它的运作方式是这样的:你有一个语言模型,你编写了很多代码,但是然后会有一些防护措施,然后会有一些红队和测试人员。所以,至少,即使你试图以良好的意图去做一些事情,正如你指出的那样,弗里伯格,嘿,你知道,如果我们找一个医生,它并不总是白人。世界上还有其他医生。

有人应该在测试中发现它。杰森,他们可能发现了,但他们没有报告。谁想报告这个问题?这是一个有趣的摩擦,是的。他们没有错过。他们没有错过。他们没有勇气报告。你必须建立一个……有人为所有人类及其反馈的强化学习建立了一个奖励模型或人们……建立了一个奖励模型。所以这些决定是明确的。你们正在提出的问题是,

然而,这是否是强加于人们的一种情况,人们害怕反驳?或者他们只是同意并说,这是一个伟大的决定,这些奖励非常有意义?关键是,我认为这突出表明了谷歌需要弄清楚的真相。

他们需要快速弄清楚。因为现在将会发生的事情是,我知道,我认为我们一年前讨论过这个问题,谷歌只需要看到300到500个基点的变化,这家公司的市值就会减半。

好的,因为当你拥有92%的市场份额时,只有一条路可走,那就是下降。所以现在股票的设置是人们正在观察这种情况,说,好吧,如果我看到92%下降到91%、90%或89%,这就是所有需要发生的事情。人们会说趋势是下降到50%。你会以今天价值的一小部分来为这家公司定价。

所以我认为这非常关键。这是真正了解业务的高级领导层能够将其与政治分开并决定的时候了:这是一件恐惧的事情,其中一个流氓组织失控了吗?还是这是我们相信的?因为如果是后者,你只需要继续下去。你无能为力,因为你不会取代谷歌的30万名员工或任何数量的员工。但如果是前者,萨克斯是对的。你将不得不,一些人需要下台,他们需要告诉市场,对吧?

这是一个错误,一群流氓员工获得了过多的权力。我们当时工作懈怠,但现在我们已经醒悟了,他们被解雇了。所以他们有两个选择。但在所有这些选择中,我在冷静的市场方面告诉你们的是,如果你看到困惑或任何其他人

削减搜索份额的50个基点或100个基点,这东西将直接下降50%。顺便说一句,除非云计算起飞,对吧?因为谷歌拥有的另一个对冲是GCP。

他们在GCP中构建的工具可以启用、支持并成为最终可能被搜索的许多替代方案和竞争对手的组成部分。所以我认为这里还有一个策略,即考虑谷歌隐含地融入业务的一些对冲。关于这个结构性问题,我只想再补充一点。

当我开始与内部人员谈论这个问题的产品方面时,我开始考虑这个问题,感觉很像当你与律师交谈时一样,你们知道,你们正在做出商业决策,并且存在一些风险。我的意思是,想想特拉维斯建立优步,律师会说这是非法的。你需要一个奖章许可证才能在城市里做你正在做的事情。特拉维斯说,好吧,你知道吗?我要承担这个风险。布莱恩·切斯基和爱彼迎,他说,你知道吗?我要承担这个风险。而

而问题是,就像律师的工作是告诉你你不能做什么,找出你行动的所有危险一样。

然后,作为一名高管、商业领袖或经理,你的工作应该是将此作为一项输入,一个数据点,然后你根据这些信息做出明智的商业决策,关于如何正确构建产品,如何正确构建公司,我会承担一些风险。我认为谷歌内部结构上的挑战之一是,产品领导和其他人员从未被授权做出这样的决定,因为这些……

就像警察类型的组织一样,他们被允许介入并否决事情,并且否决或做出单方面决定,这些否决是关于等待还是一些,你知道的,训练数据集或输出,最终扼杀了聪明商业领袖说这没有意义的机会。我们不能那样做。这就是为什么组织中每天都有创始人的存在会改变一切的原因,因为

创始人会说,嘿,我们在这里索引世界信息。我们在这里呈现世界信息。我们不是来解读它的。我们不是来赢得人心和思想的。我们不是为了政治议程。但那里有一群人,很明显,他们认为他们是在那里改变世界,谷歌是他们进行社会变革的工具。而且,你知道,那是艺术。还有其他的方法可以做到这一点。而且自相矛盾的是,就像汉密尔顿让开国元勋们多样化并创作

创作艺术一样,你知道,这可以在那种情况下赢得托尼奖。你可以赢得无数奖项和赞誉,并创作出令人难以置信的、美丽的艺术。但在另一方面,人们并不指望谷歌这样做。他们希望谷歌能给他们答案和数据。然后这些人认为我们的工作实际上是为你解读数据,就像我们上周谈到的那样。所以,我认为,我认为你们非常接近目标,但我只会稍微改进一下你们所说的内容。

所以,我认为事情是这样的。我不认为这是一个流氓组织。我实际上认为这是谷歌内部一个权力很大的组织。我同意你的观点。是的。我认为发生的事情是桑达尔从上层说我们要走在多元化和包容性的前沿,因为他个人相信这一点。这就是社会风向的走向。他们认为这在某种程度上对公司有利。好的。实施这种口号或陈词滥调,实际上,

人力资源部门招聘了一大批多元化、公平与包容性专家。好的。很多。我认为公司有一个庞大的人力资源部门。

而且很多人基本上都是狂热分子。我的意思是,他们是……他们选择的职业。是的,他们基本上是受过训练的马克思主义者。所以他们是专员。他们坐在所有这些会议上。再说一次,他们是做笔记的人。他们也是将公司推向特定方向的人。但是你必须回到高级领导层,说这是他们的错,因为他们本应该纠正路线。他们本应该意识到正在发生的事情。他们本应该意识到,通过结合

偏见,以及这种权力过大的、打着法律牌的人力资源团队。弗里伯格说的对。他们说我们的观点就是法律,这是不对的,但他们基本上是在打法律牌,并将整个组织推向特定方向。领导层有责任意识到正在发生的事情并进行纠正。现在你看到的是,面对所发生的事情,

我们得到的声明根本不够。我想知道他们是否使用了“有问题的”这个词。是的,没错。他们将其描述为故障或错误。事实并非如此。这是一个更深层次的问题。因此,这并不能让人相信……

解决方案将以必要的全面方式来执行。是的,我认为这份备忘录暗示存在2万、3万人之间的裂痕和重组,他们只会继续削减多元化、公平与包容性团队。他们已经开会了,谷歌已经削减了一些多元化、公平与包容性团队。我不知道这与其说是削减,不如说是授权。如果你对产品领导说,你可以做出决定,

多元化、公平与包容性以及其他任何团队,他们会告诉你他们的观点,但他们不会告诉你你的观点应该是什么。是的,但这就是打法律牌的想法。他们说这是法律。他们说如果你……好吧,我说的是需要改变的东西,对吧?如果你不按照我们告诉你的方式去做,谷歌将面临民权诉讼。这就是他们所说的。哦,好吧,让我们看看领导层能否克服这种威胁。但我认为这正是……

阻止组织解决这个问题或可能阻止组织的威胁。我认为是这样,但我也不会低估偏见。所以,你知道,那里每个人,不,我不应该说每个人,但这是一种非常自由的文化,对吧?这是一种单一文化。所以当你沉浸在如此多的偏见中时,很难看清,对吧?是的。当每个人都是左中时,我的意思是,看看政治捐款吧,对吧?90%以上

是民主党人。我的意思是,像90%以上。所以这只是一个自由主义的泡沫。

基本上。所以当每个人都是自由主义者时,当结果也偏离中心时,就很难看到了,对吧?此外,如果你给人们这份工作,比如他们怎么做,如果他们被赋予了多元化、公平与包容性的工作,并且被赋予了信任和安全的工作,他们每天都在寻找如何填补时间并产生影响。我认为,也许应该减少这些人。老实说,我认为这是关于裁员。我不知道你们是否看到了,肖恩·麦圭尔是红杉资本的合伙人,他曾经是

谷歌风投团队的成员,当时它被称为谷歌风投。他在推特上发了一篇文章。你们看到这个了吗?是的。他写道,当他在谷歌工作时,他的经理告诉他,我不应该告诉你这件事。这可能会让我被解雇,但你是这里表现最好的人之一,但我现在不能提升你,因为我有一个指标。我的手被绑住了。你会得到下一个名额。请耐心等待。我很抱歉。最终导致肖恩离开谷歌,剩下的就是历史了。他现在是红杉资本的合伙人。你说是因为他是白人男性。

因为他是一个白人男性。是的。所以,你知道,说实话。是的。不,我在美国在线也发生过同样的事情。当我在美国在线工作,沙巴特也在同一时间工作时,整个组织都是来自弗吉尼亚州的白人男性,等等。

他们给了我一个高级副总裁的头衔。我说,好吧,我想要执行副总裁的头衔。他们说,你知道吗,我们现在不能再在这个职位上安排更多白人男性了。我们必须让更多女性和有色人种担任这个职位。他们告诉我,你的薪酬和奖金会一样,但我们只是不能给你这个头衔。贾马尔,你认为这些基于种族和性别的配额对人力资源部门来说,试图强加给经理们以增加多样性是否有意义吗?

这对一个组织来说是一个好的目标吗?这是我听到很多人来回讨论的一个话题。在我拥有多数控制权的公司中,我没有人力资源部门。你没有人力资源部门?没有。多说一些。为什么?我认为这非常重要。你应该去找一家第三方公司非常受尊敬的律师,一个非常知名的人,像埃里克·霍尔德那样的人,你应该与这家律师事务所合作并聘用他们,这样你就可以

有一个安全阀,如果出现任何需要升级的严重问题,这样你就可以将它们交给一个冷静的第三方人士,然后他们可以适当地告知董事会、首席执行官并进行调查。这涵盖了可能发生的所有坏事。然后我认为还有一些好事。一组重要的事情是关于福利的。我的观点是

团队应该自己构建他们想要的福利方案。他们应该了解他们工作的公司的损益表。他们应该得到预算。在我的公司里,再说一次,我所做的是允许委员会成立,并要求这些委员会多样化。但我所说的多样化是指我希望有人有一个生病的伴侣。我希望有人有

一个家庭,我希望有人年轻单身,这样福利的多样性就能反映出所有这些人的需求。他们去和人们交谈,他们回来,他们代表整个公司做出选择,并且有一个投票机制。然后在招聘方面,我认为必须发生的是,那个人最终将为之工作的人,

是工程主管。是销售主管。这些人应该负责招聘流程。我不喜欢将它外包给招聘人员。我不喜欢把它外包给人力资源部门。所以当你剥夺所有这些工作时,人力资源部门就没有作用了。

剩下的就是大多数组织中人力资源部门非常黑暗的部分,那就是警察,警察,对吧?萨克斯称之为什麽?专员。这就是为什么每个人都讨厌人力资源部门。我从未见过一家公司长期担任这个成功的角色。他们在组织内部是一个制造冲突的实体,会减缓组织的发展速度。所以

这让我能够授权个人设计他们想要的福利,招聘他们想要的团队。我让他们以非常清晰、透明的方式了解损益表。结果就是结果。你想要更多奖金,就雇佣更好的人。然后我每年都会谈论人才的分配,并确保我们能够识别出最底层的5%或10%。他们需要得到提升,或者每年都必须被解雇。

无论公司规模多大,你都必须提升或淘汰最底层的5%到10%。在某些情况下,我指的是一个人,因为这是一家小公司。在其他情况下,我指的是30或40人。所以只要雇佣最适合这份工作的人。不,你取消了人力资源部门。是的。你授权团队,允许他们自己做出决定,衡量结果,追究他们的责任。

对。所以如果你有一个销售人员,只是雇佣了他们的,我不知道,15个姐妹会或兄弟会成员,无论是什么,它就变成了一个不那么多样化的群体,

好吧,等等。事实就是如此。这仍然可能是多样化的。这就是我的观点。我的意思是,有很多不同的销售方式。有各种各样的销售模式。有一种类似于猎象的销售模式。有一种拨打电话赚钱的方式。所以即使是这15个姐妹会成员,你描述的方式实际上也可能是多样化的。我的意思是,那种基于不变特征的肤浅标记不会产生一个伟大的组织。相反,你被授权雇佣任何你想要的人。

只是要知道,在年底,我们将衡量他们,你的奖金,他们的奖金,公司的业绩。所以这一切都是关于业绩的。是的。业绩。我的意思是,弗兰克·斯洛特曼说过这句话,他在某个时候被烧烤了。他说,我没有时间做这些多样性方面的事情。顺便说一句,在我的公司里,例如,例如,当你进行SOC 2合规性时,你必须生成这些报告,好吗?特别是对于我们的一些客户,我们的一些公司,实际上展示了我们团队的多样性。

当我们根据他们所代表的性别、他们所代表的其他维度等不变特征来衡量他们时,无论如何,我们都非常、非常多样化。但是我——我从未见过一家不多元化的初创公司。硅谷吸引了如此多样化的人才。我们对初创公司的成功因素了解多少?首先,成功的初创公司拥有精英文化。

其次,它们没有官僚作风,公司内部没有太多GNA,基本上是管理费用。现在,所有这些……

与拥有庞大的人力资源团队,尤其是多元化、公平与包容性组织相矛盾,对吧?它们增加了官僚主义,增加了管理费用。那是什么?绩效改进计划。他们削减了……好吧,绩效改进计划很棒。我一直都在对人们进行绩效改进计划。它有效吗?我的意思是,我知道有些人只是说,这些绩效改进计划不起作用。如果你是一个表现不佳的团队成员,并且已经被确定为最底层的5%或10%,我们有责任作为管理人员来指导你

或让你进入一个你不在最底层5%或10%的组织。这是对人们应该做的事情。你通过非常透明地写下来来做到这一点。你在这方面做得不好。你在这些方面表现不佳。解决它们,否则你将不会在这里。这是一个非常……

公平的事情告诉某人。是的,你看,你想如何实施你自己的精英制度,我认为创始人有不同的方法可以做到这一点。关键是你希望这些公司成为精英制度。你不想让公司里的晋升基于技能、才能、努力工作等以外的因素。业绩。我们知道业绩。我们知道这是一条非常糟糕的道路。我认为很多创始人都不明白

多元化、公平与包容性不是他们必须做的事情。他们不必拥有多元化、公平与包容性组织。这不知何故已经成为一件事情。这不是必需的。我认为人们正在意识到,为什么要这样做?为什么要在公司里创建这个庞大的官僚机构,它会削弱精英制度,增加很多成本,并减缓你的发展速度?所有这些都不会帮助你的公司。我认为你需要拥有,查马斯提出了一些非常好的最佳实践。你应该有一家外部律师事务所

我会说你可以称之为人力资源法,但我只会称之为劳动法。我会说像一个非意识形态的合作伙伴,一个劳动法专家,他可以正确地建立你的公司,并且你可以向他提出投诉。如果通过公司内部的流程提出了人力资源投诉,你确实必须非常认真地对待它,并且那必须是一个适当的调查。这可能最好由外部律师处理。所以找一个外部律师。顺便说一句,总是有,从来没有一个情况是你的同事应该知道任何这些的细节。这就是也造成了

人力资源部门中这种可怕的腐败文化,这些人充当秘密信息的守门人,薪资信息,奖金信息,以及所有其他事情。哦,你知道吗,你知道这个人做了什么……

在公司内部拥有这种东西是可怕的。它应该交给一个冷静的第三方人士,他们的工作是在调查真相的同时保持机密性和谨慎性。是的,当人力资源部门在一家公司中权力过大时,这是一个危险信号。归根结底,人力资源部门应该是一个行政职能。他们的工作应该是让员工入职,签署他们的录用函,以及他们的

保密协议和发明转让协议,并将他们安排在工资单上,并为他们提供福利等等。它从根本上应该是一个行政职能。

如果它的权力开始超过这个,那就意味着发生了篡权。你甚至不需要为此雇佣人。就像你现在有软件可以做到这一点,而且都是自动化的。你知道,你给他们发送一个链接,你访问你最喜欢的人力资源网站,然后砰的一声,就完成了。是的,我认为不需要很多人来做这件事。你想在这个讨论中补充些什么,弗里伯格,我们接下来要讨论下一个话题吗?我认为不幸的是,多元化这个词……

公平与包容性已经被捕获了,正如查马斯指出的那样,一个单一的向量,那就是你种族身份或性别的这种不变特征。我认为对于团队的成功,对于组织的成功来说,更重要的方面是找到来自不同背景、不同经历、不同思维方式的人们之间的多样性。所以我不是多元化的忠实粉丝。

基于种族的指标或基于性别的指标驱动。我通常更倾向于忽略这些变量,而更多地关注那些实际上可以影响组织结果的变量。是的,这其中一个伟大的悖论也是我们正在走向一个更加多元化的混血社会。人们填写表格,我们很多孩子都是

你知道,可以在多元化、公平与包容性表格上选择两个或三个不同的框。在未来几十年里,这不会有什么区别。好的,第二个问题,谷歌大张旗鼓地进行缓存许可交易以获取训练数据,现在这正成为一种模式。谷歌,我们我认为上周才谈到过,已经与Reddit达成了6000万美元的交易。据报道,每年都是这个数额。今天,

Stack Overflow现在正在使用其Overflow API来训练Gemini。关于合同价值没有消息。我确实得到了一些幕后消息,这是一个多年的非独家协议。根据Reddit的S1文件,他们已经在未来两到三年内完成了价值2亿美元的人工智能许可交易。所以也许每年是7500万美元,每年是1亿美元。谁知道这项业务能发展到多大?我们稍后会讨论Reddit的S1文件。

这还包括之前发生的所有其他许可交易。Axel Springer和OpenAI,还记得那个吗?据报道,OpenAI正在与CNN、福克斯和时代公司谈判,以获得其内容的许可。这是继我们大约10集前讨论过的纽约时报OpenAI诉讼案之后发生的。OpenAI的律师正在试图让该案被驳回,称纽约时报黑客攻击了ChatGPT以获得某些结果。

并且纽约时报进行了数万次尝试才生成这些结果,等等。他们引用了OpenAI提交的文件中的这段话。时报投诉中的指控没有达到其著名的严格新闻标准。OpenAI和谷歌以及Gemini都一直在努力保护他们的系统,正如我们也讨论过的那样,以阻止。

侵犯版权,比如试图制作达斯·维达的图片等等。查马斯,你已经谈到了一些关于你的TAC 2.0框架的内容。也许你可以谈谈你对所有这些许可交易的看法,以及这对人工智能领域的初创公司意味着什么。好吧,为了让大家了解一下,TAC就是所谓的流量获取成本。你可以在谷歌的

季度报告中看到这一点,最重要的是,他们在21世纪初搜索大战的早期就意识到,他们可以花钱让人们提供谷歌搜索

人们会使用它,然后它会产生如此多的钱,以至于他们可以给他们一个巨大的收入分成,它仍然可以赚钱。所以我还记得,杰森,当我和你在美国在线工作时,这是我第一次见到奥米德。我们当时一起飞回加利福尼亚州。我们都在杜勒斯机场,大约在2003年或2004年。那时奥米德达成了美国在线和谷歌之间的第一笔大型搜索交易。我想说,当时是数亿美元。

谷歌预先支付给你,你必须推广谷歌搜索,然后他们在后端通过某种收入分成来清理它。所以令人难以置信的是,这个过程已经发展到一个地步,例如,在iPhone上,现在谷歌每年向苹果支付的费用大约在180亿到200多亿美元之间。所以这就是流量获取成本1.0规则,TAC 1.0。而且

我刚才说我们应该称之为TAC 2.0,只是现在谷歌所做的是,他们不是为搜索付费,而是实际上为你的数据付费,并说,把它给我,这样我就可以训练我的模型并使其变得更好。我认为这是一件令人难以置信的事情。它对谷歌来说非常聪明,而且对这些企业来说也很棒,因为这是一项利润率极高的业务。

当你拥有真正高质量的、非常独特的数据时,你可以做的事情。所以对于Reddit来说,这笔6000万美元的交易,我没有,我查看了S1文件,试图弄清楚它是否是多年协议。这并不完全清楚。但关键是,你知道,谷歌向Reddit支付了6000万美元。杰森,你刚才说他们做了几件类似的事情。这太不可思议了。这个TAC 2.0太棒了。所以如果你是一个企业家,正在建立一个网站或应用程序,拥有真正独特的训练数据或真正独特的数据,

你将能够许可和出售这些数据,这将在不久的将来成为你所做一切事情的额外收入来源。这太棒了。这就是TAC 2.0。这对整个内容和社区型行业来说都将是令人难以置信的。你认为这能否维持内容创作,而广告已经变得非常困难了吗,萨克斯?我想问查马斯的问题是,你认为这会……

对小型网站可用吗?他们会有某种程序吗?因为我的意思是,Reddit是整个网络上最大的内容来源之一,对吧?它是一个排名前五的流量网站,拥有

大量用户生成的内容。是的,我认为像小型出版物一样能够达成这种类型的交易。是的。事实上,我认为如果你回顾搜索1.0,这些小型公司能够做到这一点,那就是以一种更自动化的方式,他们能够基本上进行合作。在这个例子中,他们会说,谷歌,

你为什么不在我们的页面上投放你的广告呢?对吧?这在Web 1.0世界中就是这样。所以谷歌为互联网上最大的公司到最小的公司都提供了解决方案。在这个TAC 2.0世界中,我认为它也是这样运作的。在这个世界中的问题是,如果一个小型网站说,这是我的训练数据。问题是,你如何衡量模型从中获得的增量价值与其他东西相比是多少?

所以我认为这部分必须弄清楚。所以,你知道,谷歌能够支付给你的金额可能非常少,如果你现在很小的话。所以,你知道,根据你的观点,如果Reddit的上限是6000万美元,那么普通网站将获得几百美元。但这仍然可能是一个良好的开端。当谷歌或其他人弄清楚如何将这些东西货币化时,然后他们可以给你一些赚钱的方法,我认为这里有一个真正的货币化机会。我真的这么认为。

你采取了另一方面的观点,但现在你看到市场化的解决方案开始出现,你对这个市场化的解决方案有什么看法?你认为它有发展前景吗?好吧,我不相信这看起来像传统的科技,你基本上是在购买持续的流量流,然后你正在帮助将这些流量货币化。这实际上是谷歌在广告联盟业务中所做的,并且今天仍在做的事情。这项业务在谷歌的季度收入约为100亿美元。

他们向这些流量的所有者,即这些流量来源的人们支付每美元70到80美分。我会说这更像是建立专有受众的内容许可协议,这实际上是Netflix所做的。他们向工作室支付内容费用。

苹果也这样做,他们有专有的内容,他们付费给制作人制作,然后放在Apple TV上,亚马逊也这样做,等等。这更像这样,有一些内容创作者,无论这些内容是专有的,比如纽约时报,还是用户生成的,比如Reddit。他们试图做的是获取这些内容,以便在谷歌搜索上构建更好的产品。

我不确定你如何为这些内容获得持续的许可收入流。一旦你训练了模型,内容就会过时,在很多情况下,比如新闻,它会在某个时候变得陈旧。然后最终,如果你没有高质量的持续内容流,它就不再那么值钱了。为了让你们了解一下,人类总共产生的数据,好吧,让我给你们一些统计数据。今天互联网上大约有100万PB的数据。

而人类每天正在生成大约2500PB的新数据。记住,我几周前分享过,YouTube每天生成大约2PB的数据。

所有生成数据的一半从未被使用过。所以这些是记录和文件,以及存储在某个地方、从未访问过、从未使用过的日志文件。其余数据的绝大部分不在公共领域。它不在互联网上。所以那里有很多数据,有些人可能会称之为暗数据来进行训练。我认为随着识别

更好的训练数据来源以及训练数据的价值。现在,我们采取的是一种类似于“散弹枪”的方法。我们试图广泛地获取大量内容和数据。就像随着时间的推移,Netflix 越来越擅长确定购买哪些内容以及为此支付多少费用一样。他们在这方面做得最好。我认为谷歌和其他公司也会弄清楚哪些数据特别有用,它们的价值是多少,以及应该为此支付多少费用。

因此,有很多数据可以去识别、挖掘,并支付许可费来获取,无论这些是持续的许可费还是一次性的,这还有待确定。这是一个关键问题。所以我认为现在还为时尚早,还无法判断这是否像是一种持续的模式,比如攻击型业务,或者

这是否是某种大块交易,我们还不真正知道其真正的价值是什么,而这一切都会随着时间而改变。记住,数据的生成速度正在加快。虽然我们作为物种每天在互联网上生成 2500 PB 的数据,但这个数字每天都在上升。因此,每年,所有旧数据都会变得越来越不值钱。所以这一切都在相当动态地变化。我认为

关于内容创作者的货币化模式将是什么以及它将如何随着时间而改变,还有很多东西有待弄清楚。是的,这是一个很好的观点。有些东西会像《黑道家族》、《宋飞正传》或《辛普森一家》一样,

这些资料库价值不菲,人们会为此支付数十亿美元或数十亿美元。没有人会为旧的 NFL 比赛支付很多钱,你知道吗?顺便说一句,Nick 找到了它。Reddit 的许可协议金额为 2.03 亿美元,期限为 2 到 3 年,所以让我们假设是 3 年,以确保安全起见。所以大约是每年 6000 万到 6500 万美元。它没有说明与谷歌的协议是否具有排他性。哇,所以他们可以多次达成同样的许可协议。这很有趣。是的,这些协议似乎都不是排他的。

我不明白的是,为什么你们不与 Reddit 等公司达成独家协议呢?看起来,为七大公司中的一个(他们反正有数百亿美元的现金)支付这个数字的几倍来封锁其他参与者,封锁所有其他人,似乎要聪明得多。那么 Reddit 的倍数就会被限制住。如果我是 Reddit,我不想做这笔交易。是的,Reddit 可能不会把它摆上台面。是的。因为那样我的倍数就被限制住了。就像我货币化我的内容的方式现在已经确定了,我已经完成了。是的。它会被收购。对。

投资者会说,哦,你的价值是 EBITDA 的五倍。就是这样。Reddit、Quora、Stack Overflow,它们都会被收购。我认为这将成为新的模式。Quora 实际上也做了类似的事情。Quora 最近没有筹集 5500 万美元吗?我认为他们会被收购。我认为这些企业将会变得非常有价值,因为它们确实拥有持续生成的内容。你开始写网络博客,对吗?是的,是的。小工具、网络博客,所有的一切。

但是想想今天这些内容的价值。微不足道。就像当时它非常有价值一样。随着时间的推移,创建的内容越来越多,是原来的数百倍、数千倍、甚至数万倍。

这开始掩盖了这些内容的价值。在收购完成时,这很有意义。但突然之间,两年后,特别是考虑到互联网上数据增长速度,人们不禁要问,现在还有必要购买任何内容吗?所以你,另一方面,历史内容可能值很多钱,特别是有些内容。例如,如果你拥有查理·罗斯的档案,你知道,他可能采访过基辛格 10 次。

而且他采访基辛格的时间长达 10 个小时。我有将近 2000 集关于初创企业的播客,已经做了 13 年了。其中一些很好,对吧?是的。本周的创业档案将来会值一些钱,对吧?我认为它不会值 6000 万美元。所有棒球比赛值多少钱,对吧?我的意思是,谁看棒球比赛?它们不可重播。而且我认为它们的数据并不特别重要。所以在这一点上我同意。

但是历史资料。我们不知道,对吧?是的,我们不知道。我只是质疑 Reddit 的内容有多少实际上是长期有价值的,而他们只是在报道一个话题,并且在谈论有趣的事情。然后一年后就没有人关心了。这是一个非常非常好的观点。

是的。我们会弄清楚的。好的。这就是为什么我认为这就像,这是了解如何评估所有这些内容的早期阶段,特别是对于大型语言模型而言。所以我们还不知道。在未来一年中,这一切都将变得更加清晰。但这再次出现。音乐许可也发生了同样的事情。是的。但是如果所有内容创作者都联合起来

那么它可能会增加。我不知道这是否有点像,是的,就像音乐行业有 ASCAP 和其他社会主义者一样。我喜欢它。好吧,我不是,我不是在提倡这个,但我想要说明的是,如果他们不能联合起来,那么就会有很多,有很多内容供应商。因此,模型需要购买一些,但只要他们能买到一些,他们就不需要全部拥有。因此,它基本上是在供应商之间竞争非常激烈,并且,

买家数量非常有限。所以这往往会——这就是为什么新闻行业应该一直都有一个联盟,因为他们本可以对谷歌说,嘿,我们要把自己从谷歌搜索引擎中删除索引。所以你将不会有《纽约时报》、《华盛顿邮报》、《洛杉矶时报》。除非你给我们 X、Y 和 Z,否则你将不会拥有我们任何一家。他们太愚蠢了,而且没有协调好去做这件事。音乐行业恰恰相反。你试图对音乐行业做任何事情,

他们会像一堆砖头一样压在你身上,直到今天。我经常看到初创公司这样做。这实际上非常有趣。是的。如果所有老牌的传统报纸和杂志等等,基本上组成了他们自己的任何东西,联盟、卡特尔、行业协会。是的。那将是强大的。

是的,我的意思是,这就是默多克想要的。默多克看得非常清楚。他就像,你知道,谷歌是这里的敌人。他们会拿走我们所有的收入,他们会得到我们所有客户的名字,而我们甚至不知道我们客户的名字。好的,第三个问题,Clowner 使用 AI 粉碎了客户查询。你可能在 X、Twitter 和新闻媒体上看到过这个趋势。

如果你不知道 Klarna,它是一家瑞典金融科技公司。他们做先买后付的事情。我认为他们是网上这种模式的发明者。他们发布了一份新闻稿,其中包含一些令人瞠目结舌的主张。AI 助理现在正在为 Klarna 完成 700 名全职代理人的工作。他们将问题解决时间从人工的 11 分钟缩短到 AI 的 2 分钟。客户满意度与人工代理相当。

它表示,其解决方案比人工更准确,重复查询减少了 25%。到目前为止,他们与 OpenAI 合作构建的 AI 进行了 230 万次对话,占 Cloner 客户支持服务聊天的三分之二。Cloner 估计其 AI 代理今年将带来 4000 万美元的利润增长。我们可以更多地讨论 Cloner 及其估值,但 Freeberg,你认为这意味着什么

如果我们处于这一年,这是 ChatGPT 作为一种现象的第二年的开始,让我们假设一下,我们认为第三年会是什么样子?我认为技术悲观主义者的观点是,哦,我的上帝,看看所有这些正在消失的工作岗位。

我认为乐观主义者的观点是,该公司现在拥有所有这些过剩资本,可以重新投资于其他事情。这些资本不会仅仅变成利润流出公司,每个人都完成了对这笔钱的使用,这笔钱只是被存放在袜子里。这笔钱会被重新投资。这笔钱会被重新投资于更高层次的功能性工作。

这正是提升整体劳动力水平的机会所在,我认为这非常令人兴奋,而且我对它非常乐观。我们在人类历史上发生的每一次技术变革中都看到了这一点,从农业中的犁到汽车,再到计算,再到现在的 AI,人类从体力劳动转向

知识工作,现在理想情况下,希望是更有创造性的工作。所以我确实认为,这不仅仅是关于消除工作岗位和赚取更多金钱,而是关于创造全新类型的工作,无论是提示工程,

还是建立今天根本不存在的全新企业,或者甚至缩减规模的企业,你不再需要拥有一个拥有 10,000 人的组织。规模较小的组织可以作为初创企业成立,以开始取代大型运作组织。所以我不确定。我认为这是一个充满机遇的时代。我知道有些人会认为这非常令人震惊。我认为不可避免的是,人类知识劳动,即人类的工作只是摄取数据然后传达数据的输出,似乎最终会被计算所取代。

而这现在正随着这些大型语言模型以加速的方式发生。所以我认为我们应该关注和思考的是,所有那些 10 年前根本不存在的、现在正在兴起的新业务、新工作、新机会是什么,随着劳动力的转变,这些机会非常令人兴奋。Sack,你对这种技术乌托邦式的观点有什么看法,所有这些显然会被淘汰的工作岗位。

会为这些人创造在 Klana 做更好工作的机会吗?或者你认为它只会直接影响利润?好吧,听起来他们能够通过使用 AI 来消除许多一线客户支持角色,这就是我所期望的。是的。我认为这是 AI 的一个非常自然的应用。你知道,以前你几乎可以通过搜索常见问题解答等来找到问题的答案。这是一种更好的方法。

所以,我相信这将成为 AI 的一个重要领域,即节省,我再次使用“一线客户支持”这个词,因为客户支持的组织方式通常是有一级、二级、三级。更困难的查询或案例会根据其难度向上升级。我认为 AI 将在消除一级方面做得很好。它将开始蚕食二级,但你可能需要人工来处理更复杂的案例。

现在,问题是,这些被取代的人去哪里?我认为会有新的工作,新的工作。这始终是技术进步的历史。你已经看到的一件事是,有很多新的 AI 公司正在利用这项技术,他们需要雇用人员。所以我基本上同意 Freeberg 的观点,你将通过自动化人们工作中不太有趣的部分来提升人们的工作。

然后创造更高的生产力和更多机会。顺便说一句,为了使用你的例子,Sax,所以想象一下,如果所有的一级支持人员中的一部分现在可以做二级支持。因此,客户将获得更好的贴心服务。更多的客户将能够获得更高水平的服务。组织能够负担得起这样做。他们将在市场上更具竞争力,因为客户感觉受到更好的照顾。

我只是认为,这就是组织在出现像这样的新技术时如何提升水平的方式。这是一个很好的观点。然后这些人可以与他们的客户进行更深入的互动,而不是像今天这样只是回答基本问题。世界变得越来越复杂,然后人们可能会在软件方面变得更好,他们可能会发现新的功能,你可能会重新部署这些人。如果你看看咖啡,就像,

我不知道,40 年前,你去点一杯咖啡,是脱咖啡因咖啡还是普通咖啡,牛奶和糖。这是你的四个选择。现在你去点咖啡。我不知道你们是否使用过星巴克的应用程序,或者我刚刚在播客中采访了 Sweetgreen 的 CEO。我的天,你想点的东西的保真度和细微差别是荒谬的。Chamath,你认为这一切将走向何方?因为存在人员流失的问题,以及人们可以被重新部署的速度

如果我们在第二年看到客户支持和开发人员获得了 10 倍的提升,你认为我们接下来还会看到哪些类别会下降?我认为事实是,正如你所说,AI 的实际应用并非去年。所以我认为我们真的处于第一年的前五到六周。你认为那是零年吗?那是零年。那有点像,你知道,每个人都在四处奔走构建玩具应用程序。概念组。这是少数几次你看到生产中存在可衡量经济价值的东西之一。需要注意的重要一点是,这不仅仅意味着对 Klarna 的意义,也意味着对其他所有人的意义。例如,如果你看看其他人,这里有 Teleperformance,这是一家经营呼叫中心的法国公司。

当那条推文发布时,他们的市值损失了 17 亿美元,约占其市值的 20%。所以这是真正的实际影响。是的,Klarna 取代了 700 人,他们节省了 4000 万美元的运营支出,但 Teleperformance 在他们只是做日常工作的同时,在同一时刻损失了 18 亿美元的市值。那么这意味着什么?

我认为 Klarna 应该开源他们所构建的东西。原因是你想让像 Teleperformance 这样的公司有机会使用最好的技术来改造自己,这样他们才能尽可能多地保留工作岗位。

因为在极限情况下,如果每家公司都能实现与 Klarna 一样经济高效的东西,那么 Teleperformance 将不复存在。将会有 100 亿美元和 33.5 万名员工将失业。因此,对于 Klarna 来说,开源的原因有两个。一是他们不会损失任何东西,因为你仍然需要用你自己的数据来训练它。因此,Klarna 没有什么劣势,

对吧,他们只是说,看,我在 GPT 之上构建了这个,这就是它的样子。这段生产代码可以被任何人使用,尽管它必须运行在你们自己的数据上。这是一件非常合理的事情。所以我认为它有两个好处。一是设定技术步伐,

这可以帮助他们吸引更好的员工和更有资格的人,他们会发现工作范围更有趣。二是,我认为这在所有这些 AI 方面都站在了历史的正确一边,它允许每个人都能以破坏性最小的方式获益。

但我只想告诉你,破坏是相当迅速的,而且相当严重。如果两三家大型公司在取得真正可衡量的成果后发布了这种推文,Teleperformance 将很快成为一家 10 亿美元的公司。还有一个第三个原因。我认为 Klarna 开源这个工具是一个绝妙的主意,因为这不是他们的业务,对吧?这只是他们作为……

作为一项生产力改进所做的事情,他们从社区努力推进这项技术中获得了回报。因此,他们不必投入更多工程师来推进他们在客户支持 AI 上的进展。完全正确。他们可以简单地重新合并开源社区提出的更改。由于他们不是直接销售 AI 的公司,因此没有理由不这样做。就像 Jamal 说的那样。所以我认为这是一种非常聪明的方法。是的,这,

顺便说一句,这是 Meta 的策略。我的意思是,扎克伯格也说了同样的话。他们应该在 Meta 的开源产品和 Apple 的开源产品上构建这个,对吧,扎克伯格?是的。好吧,所以 Meta 说,扎克伯格在上次 Meta 电话会议上说,我们开源一切的原因是,我们不直接销售 AI。我们创建的是 AI 使其变得更好的产品。因此,通过开源,我们允许社区推进发展,我们可以重新整合这些更改。对于那些不直接销售 AI 的公司来说,这是一个非常聪明的策略。现在你知道,如果你像布雷特·泰勒的新公司 Sierra 一样,你显然不会开源它,因为你的整个商业模式是创建一个专有解决方案,是的,但回到 Chamath 的……你知道,他谈到的 80-90……无论他谈论的是什么……他的……孵化器概念,你知道这些东西,它是一家公司,它是一家公司,好吧……是 80-90 还是 90-80,对不起,80-90

还有第三个词吗?或者你只是称之为 80-90?只是 80-90。明白了。好的。80% 的功能,90% 的折扣。所以回到这一点,如果这些东西正在……Freeberg,你关于这些东西速度的观点,它每年会提高 10% 还是每月 10%?如果它每月提高 10%,那么我们今年将完成 98% 的查询。

如果它每年提高 10%,好的,我们将在四年内完成 99% 或 98% 的查询。换句话说,朋友们,这件事正在发生,而且正在以惊人的速度发生。顺便说一句,想想,所以不仅仅是 Teleperformance,它是一家 100 亿美元的公司,现在是一家 75.8 亿美元的公司。但想想 Zendesk,对吧?我认为 Zendesk 被私募股权公司以 80 亿到 100 亿美元的价格收购了。是的,它被私募股权公司以 100 亿美元的价格收购了。

整个 Zendesk 工作流程可以被少数这些开源代理取代,突然之间人们可以消除大量的运营支出。我认为这里需要注意的是世界的发展方向。

一直都是试图降低成本。SaaS 的最初基本原则是,内部部署软件中有一些项目随着时间的推移非常昂贵,很难证明其合理性,对吧?因此,当人们从内部部署软件转向 SaaS 时,他们正在寻找成本节约。这是最初的事情。现在,它实际上不再便宜了,但它功能更丰富了。因此,你在 SaaS 中获得更多价值,等等,等等。

但是这些 AI 代理、机器人和工作流程的重点是,它将重新引入成本节约的概念,即你可以拥有更便宜、更快和更好的东西。而且这些东西越开源,我的天哪,我认为这使得拥有点产品的公司很难生存。是的,我正在和我的一位朋友 Josh Moore 谈话,他是 Uber 在纽约的城市主管,他推出了自己的笔记应用程序。他正在自己编写它。

他痴迷于这个概念,即建立一家拥有 10 亿美元市值的独角兽公司,只有一名员工。这是很多人一直在谈论的事情。我的朋友 Phil Kaplan 来自 DistroKid,他在 DistroKid 建立了一家非常大的企业,一家拥有非常……我认为是低个位数员工的独角兽公司。这可能是……的未来。

你知道,效率。如果你用一家真正热门的公司点燃了火花,这家公司获得了 100 万客户,这是绝对的未来。这绝对是未来。然后如果你从资本配置的角度考虑我们的工作,那么这位创始人需要多少资本呢?他们需要稀释 10%、20%、30% 吗?他们不需要稀释 60%、70%、80%。一家只有一名员工的公司应该能够在未来几年内花费不到几十万美元就能实现产品市场匹配。是的。我的意思是,这就是我们现在看到的情况。只是

回到你的问题,Jake,接下来会发生什么?是的,请说。我认为推测这一点非常有趣。所以 Klarna 似乎谈论的是基于电子邮件的客户支持案例。我认为接下来会发生的事情是电话案例。

百分之百。这些呼叫中心使用所谓的 IVR,即交互式语音应答系统,但它们非常僵化。有很多预先录制的语音信息。它说,如果你的问题是这个,请按 1,如果你的问题是那个,请按 2。每个人都讨厌这些东西。是的。

我认为接下来会发生的是,你会打电话给呼叫中心,你会听到一个听起来像人类的声音和你交谈。你甚至不一定意识到你在和 AI 交谈,因为已经有这些 AI 公司可以做到生成语音,任何语言,任何口音。哦,而且它们现在很快。

而且它们很好。是的,而且是多语言的。想想看。在全球范围内本地化它们。你想在日本推出你的产品。顺便说一句,你们有没有看到 Meta 的一个演示,我认为它真的很酷,它是运行在 Llama 70B 上的,但是

它是一个实时翻译工具,说话者说的是福建话,另一个人说的是英语,他们能够互相理解。但是,Sax,回到你的观点,例如,当那个人打电话给美国银行时,西班牙语并不是一种语言。它实际上是许多方言和许多许多不同的口音,对吧?这取决于你来自哪个国家,例如,你在西班牙听到的口音与你在萨尔瓦多或智利或阿根廷听到的口音完全不同。那么,如果你的美国银行应用程序能够识别你的口音和语调,并以完全相同的口音和语调回应你,那岂不是太棒了吗?这太不可思议了。好吧,我会把它提升到另一个层次。你打电话,它会识别你的号码。它知道你在软件中做什么。它知道你遇到的问题。它知道你上次打电话的三次以及你使用该软件的时间。它会预测,好吧,我知道这个人有一台 Windows 机器,而且它已经有五年历史了。它就像,你还在使用那台五年前的 Windows 机器吗?

是的,我们知道这是 Windows 的一个错误,无论如何。你可能应该升级它。我的意思是,它会知道这一切的全部背景。因此,它将变得比人类所能做到的更有效率。我最好的客户支持互动是我打电话给摩根大通,因为我有一张用了 20 年的老信用卡。我认为他们已经将其外包给了加勒比海地区的某个地方。

一位女士接起了电话。太酷了。Chamath,有什么问题,伙计?我说,哦,这是最好的。我和她进行了 15 分钟到 20 分钟的谈话,与电话无关,与我的信用卡无关。这很棒。她说,我的意思是,伙计,你想取消你的卡吗?我说,是的,请。不,但你可以使用名人。名人的声音,是的。J. Cal,扮演 DJT。好的,让我们角色扮演。你是唐纳德·特朗普,我是摩根大通。你好。

你好,总统先生。给玛莎。

你太棒了。你花钱很多。每次我去见 Chamath,我去见 Chamath,我进去。太棒了。总统先生,我想取消我的信用卡,先生。好的。你不想取消它。我们有一个很棒的年利率,3.9%。但是对于 Chamath,你知道吗?他是我的斯里兰卡朋友。我们有多爱斯里兰卡人?好的。太棒了。不是 J. Cal。讨厌鬼。讨厌鬼,J. Cal。非常讨厌。是的,它就像一条狗。对。

他是一条狗,好吗?他是一条狗。有些人说 TDS。我们有多爱我们的 Sax?性感的 poo。太棒了。海湖庄园。我去 Sax 的家。他的房子,很大。大房子。几乎和海湖庄园一样大。还不够。我必须努力工作,因为我已经很多年没做了。这真的很好。这真的很好。我必须努力工作。你见过那个人吗?有一个新的模仿者,他很棒。

他把特朗普模仿得很好。我见过他。他经常出现在霍华德·斯特恩的节目中,对吧?他模仿霍华德·斯特恩。是的,是的,是的。他模仿霍华德·斯特恩。不,不是 Shane Gillis。这是另一个孩子。Matt Freed,朋友。是的,是的,是的,是的。他模仿霍华德·斯特恩。哦,等等。这段视频也很好。等等。这就是他在多个特朗普上的表现。我想听特朗普。我想听特朗普。多个特朗普太搞笑了。

关于其他特朗普的模仿。所以,扎克,我告诉你,有很多人尝试过,但你看失败的亚历克·鲍德温。鲍德温在《周六夜现场》出现,以前在切维·蔡斯时代更有趣。但鲍德温是这样做的。他说,我们有一个很棒的节目。

哔哔哔哔哔。我不那样做。我从不说哔哔哔。我从不说哔哔哔。这是史蒂芬·科尔伯特。他出来就像,我知道一个点,点,点,一个点,点,一个点,点,点。中国,我不说点,点,点。最后一个是吉米·费林·法伦。他像摸狗一样摸我的头发。吉米·法伦说,好吧。像狗一样失败。我们开始了。好吧。我不做这些动作。它们都错了。所以这有点……

那是一个令人难以置信的模仿。我能看他模仿霍华德·斯特恩吗?你必须看他模仿霍华德·斯特恩。太高水平了。他做的另一个令人难以置信但微妙的模仿是斯坦利·图齐。你好吗,顺便问一下?罗宾,你看起来很漂亮。对。谢谢。这还在让你难受吗,霍华德?它让我难受。对,因为当你离开后我开始和罗宾说话时,我会变得疯狂。对。我们能不能只谈论这个?继续。对与错,对吧?

对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。对。太棒了。他做得太棒了。

我认为我们为All-In峰会24找到了中场表演嘉宾。哦,当然。哦,我的上帝。是的,他会很棒的。顺便说一句,我喜欢斯坦利·图齐。他很棒。哦,你必须看看这个孩子,斯坦利·图齐。做这个,做这个,斯坦利·图齐。你们看过HBO上斯坦利·图齐的烹饪节目吗?是的。他去意大利,太棒了。太棒了。他也在TikTok上做。他只是……

随机地做一些菜,他说,我要做个煎蛋卷。我有一些剩下的意大利饺子,我只要……我在TikTok上看他。感恩节是一个特殊的时刻。我在伦敦庆祝。所以今天我做……

斯坦的馅料。还有,苏戈迪卡内,或者像我们所知的那样,肉汁。现在,馅料的问题是,你可能会用传统的白面包,但在我家,我用自制的佛卡夏面包,因为我父母双方都是意大利人,没有什么比加一点玛丽娜拉酱的面包更好吃了。

这是你感恩和给予感谢的时刻。享受你的假期,非常感谢你。菲利西蒂,很好。这真的很好。他太棒了。他太棒了。好了,听着,我不知道我该如何继续这个节目,但是三,二,好的。第四个问题,Reddit的S1很有趣。让我们一起分解它,大家。2023年收入8.04亿美元,同比增长21%。他们仍在亏损。2023年净亏损9100万美元。他们在2022年亏损1.59亿美元,所以他们正在减少亏损。

自由现金流为负。这是他们季度收入和现金流的图表。所以你可以看到,他们在盈亏平衡点附近徘徊。

他们的毛利率很高,因为他们不像《纽约时报》或Netflix那样需要付费制作内容。因此,86%的毛利率同比增长2%。他们的日活跃用户数为7600万,同比增长27%。每用户平均收入非常低,只有3.42美元。他们的日活跃用户数,你可以在另一个图表中看到,

逐季稳步增长。他们有12亿美元的现金。最有趣的是,可能也是最具挑战性的是他们的直接股票计划。他们将在IPO中分出一部分

股票出售给最活跃的版主,他们是管理不同频道或subreddit(如他们所称)的人。可能会出现什么问题?在……之前可能会出现什么问题?但是他们将邀请你滚动参与,不合格的散户买家群体在Reddit版主中不存在,除非可能是Reddit

参与者本身。WallStreetBets知道他们在做什么,是的。我认为他们在解禁期结束后会买入。但让我们从这里开始吧。我认为你稍微看了一下S1,弗里伯格,你让我把它列入议程,因为你正在深入研究它。有什么事情让你印象深刻吗?或者对整体业务有什么想法?不,我的意思是,我没有……我只是问你们是否读过它。嘿!嘿!我认为……

我开了一个有趣的玩笑。Reddit,明白了吗?我会让你们再聊一会儿。继续。准备好告诉我。这是一个很好的双关语。可惜是无意的。不,这是故意的。我会给你记功的。这是故意的。我会给你的。所以我认为关于Reddit的事情是,如果你能调出季度平均日活跃用户数据的图表。在过去的几年里,每个人都认为这家公司已经停滞不前,因为它的年增长率只有5%。

在使用方面。然后突然,在过去的两个季度,也就是从23年夏末秋初开始,也就是仅仅六个月前,使用量开始大幅攀升,增长了15%,在最近一个季度增长了27%。如果没有这个增长故事,这将是一家非常具有挑战性的企业,因为没有太多增长的企业通常以其产生的现金流的倍数来估值。而且

而且你知道,上涨空间较小,所有这些选择权都会消失。这是一个关键点。我不知道,我认为要以50亿美元的估值进行投资,你真的必须相信这种增长会持续下去。而且它不会恢复到过去几年平均增长率5%左右的水平,这大致相当于停滞不前。他们面临的另一个挑战是,他们的每用户平均收入只有大约3美元,这还不到Facebook的10%。

而Facebook收集的用户数据使他们能够更好地定位广告,从而比Reddit更好地将其受众货币化,超过10倍。然后,如果你看看每用户平均收入这个数字,他们能够让这个指标增长的程度,也,你知道,有点停滞不前。所以,我认为这家公司是一个真正的问号。我的意思是,你可以说它在最好的情况下,可能价值20亿到30亿美元左右。

然后你必须相信多头观点,即增长将从这里继续或加速。他们有一个计划来解决每用户平均收入的问题。他们有其他方法可以将他们的受众货币化,而不是他们今天所做的事情。你们认为这东西值多少钱?如果它以30亿美元或50亿美元的价格上市,你会买吗?我认为第一个问题,你已经说对了,买方投资者会问的是,过去两个季度发生了什么与过去15个季度不同?

这将是一个非常重要的问题。我认为他们必须对此有一个非常完善的答案。如果他们能够指出非常具体的、可重复的事情,我认为这将是很好的。这件事,如果它在接下来的四周内上市,他们就不必等待。但如果它在接下来的四周内没有上市,他们可能必须用第一季度的数据更新S1。

所以你会看到这是否是一个趋势,或者是否是一次性的事情。你知道是什么吗?好吧,注销用户的增长可能很大程度上是因为,通常情况下,如果你在手机上使用它,它会试图强迫你使用应用程序,对吧?这样你就可以拥有这种登录体验。如果你只是关闭它,你可以获得更多注销用户,因为Reddit从谷歌获得了巨大的排名权威。

所以,如果你只是关闭它,我认为你会有很多注销用户,而且这会很快增长。所以也许他们宁愿让收入增长,也不愿让登录用户增长。但是登录用户增长仍然相当健康。它在过去三年中基本上翻了一番。所以,但正如你所说,弗里伯格,如果他们说,哦,我们的业务实际上只有这3000多万登录用户,它的价值将会比说7500万用户低得多。我认为这是,我认为你是对的,它有点像在中间,

你知道,大约20亿到40亿美元之间。最大的问题是每用户平均收入,因为这些用户并不代表Facebook的精华,一种40美元每用户平均收入的用户住在美国的一个好郊区,并且被疯狂地货币化。

我只是不认为这些用户是这样的。但你可以将其视为挑战或机遇,因为如果他们的每用户平均收入只有Facebook的10%,那么还有很大的增长空间。如果这些用户变得……

经济上更有价值。每用户平均收入在SACS同比下降了2%。这个用户群的问题是,他们是非常老练的互联网用户,他们不会点击广告,并且有点反感广告,而不是,你知道,Facebook或普通服务上的普通人群。而且它是匿名的。所以你不知道用户是谁,这就是Facebook拥有如此令人难以置信的人口统计目标能力的原因。有很多

阴谋论,我们与萨克斯在群聊中讨论过的长期阴谋论。也许你可以总结一下山姆·奥特曼和据称的Reddit创始人为了从之前的公司所有者康泰纳仕手中夺回Reddit的控制权而进行的这场长期游戏。好吧,这是Yishan的一篇帖子,他是Reddit的前任CEO,发表于,我认为,2015年。他阐述了

我认为发生的事情。或者我的意思是,他在最后说,开玩笑的。但如果他是一位描述这些事件的前任CEO,他一定是在描述他知道的事情,我只是这么认为。但无论如何,发生的事情是,Reddit在推出一年后只卖了大约1000万美元。所以真的,真的很小。我认为它一直在增长。创始人意识到也许他们犯了一个错误,或者这实际上是一个更大的资产。而且

而且他们开始策划如何让康泰纳仕将其剥离。所以Yishun阐述了他们经历的步骤。他们招聘了一位他们已经预先同意的CEO。然后他们让这位CEO特别要求康泰纳仕提供Reddit的期权,这意味着康泰纳仕必须为其创建一个单独的资本表。

然后,一旦他们作为康泰纳仕子公司的单独资本表,他们就可以施加压力,让外部投资者投资,以获得恰好是山姆·奥特曼及其基金的专业知识。而且,你知道,最终一步一步地,他们努力到了让康泰纳仕剥离这家公司的程度。我想这个计划现在成功了。

应该说,根据S1,Reddit的最大股东是康泰纳仕或康泰纳仕的母公司。所以,如果你们想的话,没有人会比康泰纳仕更受益于这个计划,或者说阴谋,因为他们剥离了Reddit,允许员工拥有期权,然后我想说几年前让创始人史蒂夫·霍夫曼重新担任CEO,所以是的,他很棒,这对每个人都有好处,你知道,谁知道这是否都是预谋好的,所以他们拥有30%,它以50亿美元的价格上市,他们获得了15亿美元,他们为此支付了1000万美元,所以

这就像一个Web 2.0。不,它于2005年推出,并于2006年出售。是的,它是2.0。它与Weblogs Inc.、Delicious和Flickr以及所有那些同时代的小型网络应用程序同时出现。网络只是变得更快了,而且有很多用户。

康泰纳仕剥离公司并放弃70%的股份以获得未来价值数十亿美元的IPO的30%股份是明智之举。对每个人来说都是一个伟大的结果。好的。第五个问题。苹果没有一辆快车。泰坦计划DBA。死于到达之前。众所周知,苹果已经研发电动汽车十年了。也是自动驾驶的。

据彭博社报道,他们已经在这个项目上投资了数十亿美元。苹果的目标价格为10万美元,基本上是针对Model S Plaid。凭借FSD,该公司有2000名员工从事该项目。它被称为泰坦。然后他们从阿斯顿·马丁、兰博基尼、保时捷聘请了设计师。根据报告,大部分团队将被调往苹果的生成式AI部门。我们稍微谈到了Maggie,他们的生成式AI图像语言模型。

将会有一些裁员。目前还不清楚有多少。制造汽车与制造LLM有什么关系?好吧,他们是的,所以他们不仅仅是在制造汽车。他们全力投入自动驾驶,并且没有方向盘。所以我理解。我只是说,2000名专门从事汽车制造的员工突然成为AI团队,这并没有多大意义。

更像是全自动驾驶团队可能会获得这些AI工作,而其余的人可能会获得令人难以置信的遣散费。但萨克斯,你怎么看?我一直怀疑苹果是否真的在研发汽车。这与他们制造的任何其他产品都非常不同。所以我从来没有认真对待他们会制造汽车这件事。所以我不,让我感到惊讶的不是他们取消了这个项目,而是他们竟然真的在研发它。

是的,有报道说他们有测试赛道等等。这是相当确立的。你可以看到来自特斯拉和其他地方的人……它是否说明了他们真正取消的原因?不,这只是一个报告。推测是他们全力投入AI。他们只是认为这是一个更好的未来。好吧,我认为这更符合他们的核心业务。我的意思是,汽车从来都不是核心业务。

不。有报道,埃隆公开谈论过这件事,所以我们并没有泄露什么秘密,但埃隆和苹果以及蒂姆·库克据报道已经谈过话,或者有过接触。

也许特斯拉会被收购,埃隆已经非常清楚地表示,在Model 3推出期间,他正在考虑将其出售给苹果。如果他们那样做了,那将是一次明智的收购。你能想象所有苹果展厅里都有一辆Model S吗?或者一辆Model Y?我的意思是,砰,他们就会卖出很多,并且在显示屏上安装苹果操作系统。是的。

等等,是在Model S推出之前还是Model 3推出之前?我认为是在Model 3推出的时候他们认真地谈论过。但请记住,在Model 3推出并开始热销之前,没有人真正相信它。恰恰相反。他们认为这会毁掉公司。对。好了,各位。对于雨人戴维·萨克斯、独裁者查马斯·帕利哈皮提亚和科学苏丹戴维·弗里伯格,我是世界上最伟大的主持人。我们下次再见。再见。吃东西。

怎么了?雨人,戴维·萨克。它说,我们将其开源给粉丝,他们对此非常疯狂。爱你,韦斯特。我是金瓦德女王。你的赢家喜欢什么?你的赢家喜欢什么?好朋友们走了。去13号。

我们都应该找个房间,来一场大型的性爱派对,因为他们都毫无用处。这就像这种性张力,但他们只是需要某种方式释放。你是节拍。什么?你是节拍。什么?我们需要获得商品。我正在做这一切。什么?

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