We're sunsetting PodQuest on 2025-07-28. Thank you for your support!
Export Podcast Subscriptions
cover of episode Advice is a Silent Community KILLER

Advice is a Silent Community KILLER

2024/8/8
logo of podcast People Magic: How to Build a $1M Community

People Magic: How to Build a $1M Community

AI Deep Dive AI Chapters Transcript
People
G
Gina
Topics
Gina: 本期节目主要讨论如何通过建立每周日历来促进社群成员互动,避免成员之间互相给出建议,因为建议会终止对话。她强调,持续性是关键,每周在相同时间进行相同的活动,即使成员没有参与,也能建立习惯和品牌认知。她建议每周日历至少包含两项活动,并提供了一些例子,例如每周二上午9点直播、周四提问、周一设定目标等。她还建议将社群运营的精力放在能给自己带来能量的活动上,避免倦怠。她认为,社群成员需要社群持续存在,以获得成果、转变、建立新习惯并与志同道合的人建立联系。她建议通过月度主题带来新意,通过每周日历保持一致性,通过投票和提问促进成员互动,避免倦怠。她还建议将精力放在自己喜欢的活动上,例如与成员聊天、直播或写作,避免因为认为必须做而感到筋疲力尽。她提供了一些每周日历活动的例子,例如“Give and Ask”和“Pain Points”主题讨论,以促进成员互动。她总结说,每周同一时间进行一项活动比不同时间进行多项活动更有效,社群比社交媒体更持久。

Deep Dive

Chapters
Gina discusses the importance of creating a consistent weekly calendar to build habits and brand awareness within a community, emphasizing the benefits of consistency over frequency.

Shownotes Transcript

你不需要每天都这样做。关键是你每周都在同一天持续地做一些事情。今天我们将介绍每周日历。这就是你如何为你的成员以及你自己养成习惯的方法

为了将人们带回你正在构建的社区。再次声明,通过会员资格、课程、挑战或活动来获利。

每周日历将成为救命稻草。它将创造平静。它将创造一致性。而每周日历的美妙之处在于,你不需要每天都这样做。关键是你每周都在同一天持续地做一些事情,并且

每周如此。例如,你可能有一个每周日历,周二上午 9 点进行直播聊天和办公时间。或者在周四,你提出每周的问题。或者在周一,每个人都设定一个目标,并将其放在帖子的评论中。我一直说,只做两件事。两天。这就足够了。关键在于

你每周都在同一天的同一时间持续地做这件事,至少持续四到六周。然后你可以改变事情。你可以添加内容。你可以删除内容。但基本的想法是,即使你的成员不一定出现在,例如,直播或办公时间或参与聊天中,

每次你做这样的事情时,他们都会收到通知。因此,即使他们只是看着手机,并且在同一天的同一时间连续四到六周看到通知,你也在为你在社区中构建的内容创造习惯和品牌知名度。所以我喜欢每周日历,原因就在这里。

我还认为,许多创作者在

大脑中关于我该如何使用每周日历的一个最大转变是什么?当你听到每周日历时,你会想到编辑日历。你会想,哦,我的天哪,我必须制作一篇博客。我必须制作我的每周视频或我的每周内容。这与众不同。在使用 PeopleMagic 和创建 PeopleMagic 的每周日历中,你的目标是首先关注成员的贡献。

这与人们消费你的内容无关。这是关于你促使你的成员分享他们的故事、经验、想法和见解,而不是消费你的内容。第二件事,

我再怎么强调都不为过。要保持一致。如果每周只在同一天的同一时间进行一次,这比连续七天每天都做一些事情要好得多。生活会带来干扰。你筋疲力尽,精疲力竭,然后你放弃了。

不要那样做。最好只是使用每周日历,我们将了解日常互动。但是对于每周日历,关键是保持一致性,至少每周有一项。但我喜欢做两项。这与让你的成员分享他们的故事和经验有关。现在,我想花点时间谈谈建议,因为我经常从拥有社区的创作者那里听到的一件事是,哦,我的天哪,我

我的成员互相提供如此糟糕的建议。因此,首先,许多作为某方面专家的创作者都有一种强烈的意识,他们会说,嘿,等等,我花了大量时间来弄清楚我所知道的东西以及我为什么知道它。所以我希望人们听我的。我不希望他们互相倾听。事实上,我上周才从一位知名创作者那里听到这个说法。我的回答如下。我明白了。但是,

你作为主人的角色实际上是劝退建议。你不希望人们给出建议,因为建议会终止对话。你希望的是成员能够接受提示或任务,并分享他们的故事、经验、想法。

所以我喜欢重新调整的方式是,当我看到成员向其他成员提供建议时,我喜欢插话道,这是一个非常有趣的观点。你获得这个建议的经验是什么?这与靠后并评判其他成员无关。这实际上是关于

你的每一个成员如何分享他们的故事、经验和想法,而不是建议?所以让我给你举三个每周日历活动的例子。现在,所有这些都在关于每周日历的大师班课程中有所介绍,但我只想重点介绍几个。给予,请求。

我喜欢这个主意。例如,每周三上午 10 点,一个新的成员简介就会发布。

这是一个成员分享他们的给予和请求,并附带一个简单的提示,上面写着,现在轮到你了。所以我发现,大多数成员都有新的东西可以给予,并且有新的东西需要请求,而且是半定期地。因此,在社区中使这成为一个非常明确的做法将以一些令人敬佩的方式设定文化。

另一个很棒的每周日历项目活动是梦想更大。这是一个简单的想法,成员可以分享他们正在从事的工作,而其他成员可以加入他们对如果该成员考虑这个想法并以更大的方式考虑它,以 10 倍更大的方式考虑它会是什么样子的解释。另一个有趣的说法是 10 倍。我喜欢每周的挑战,一个

每周的书籍、TED 演讲、播客或产品讨论,每周的技能,新成员介绍,社区综述。所有这些都是创建一些东西的真正绝佳方式,你的成员不仅期待它,而且可以真正开始养成这种习惯

并将你的社区的习惯融入他们的生活中。这就是每周日历的力量。嗨,吉娜。我对倦怠感到非常紧张。我知道你说通过设置这个,它会自行运行,但我了解我自己,我知道我想参与其中的一切。我该如何制定我的每周日历,既不会让我太疯狂,又能让我的社区参与其中?这是……

非常重要,因为社区设计的设置方式是,你可以根据需要进行尽可能多或尽可能少的工作。我会鼓励你考虑的是,设置每月主题的最低限度,每周日历,再次强调,

你每周可以做两天。这就足够了。然后我们将讨论每日民意调查和问题,这比听起来容易得多。我们将在下一集中讨论这个问题。但我希望你考虑从“我害怕倦怠,但我也很喜欢亲力亲为”重新调整到“我想为我的社区贡献一些能给我带来能量而不是带走能量的事情”。因此,当你拥有这个基础时,

每周日历,只需每周保持两天的一致性,然后你就可以将你的精力投入到你最喜欢的运营社区、运营课程、运营挑战、举办活动等领域。是什么让你充满活力?不是

一开始就做 47 件事情,每天都做,并且力求完美,因为这会让你精疲力竭。没有人想要那样。尤其是不希望那样的人是你的成员。因为你的成员想要的是你的社区存在于世界上。

他们想要它。不仅如此,他们还需要它。他们为什么需要它?为了获得结果和转变,为了能够建立新的实践和新的习惯,并与走在同一条道路上的优秀人士建立令人惊叹的联系。

因此,对你来说,重要的是只做那些允许你通过每月主题提供新颖性、通过每周日历提供一致性并建立实践以及通过民意调查和问题激发成员之间关系的事情。因此,如果你相信这个过程,你就不会精疲力竭。

如果你觉得你还有额外的精力,有一些你想做的事情。找到那些能让你再次获得最多能量、最多快乐的活动。这可能是通过聊天与你的成员交谈。这可能是举行即兴直播,你可以在那里与你的成员进行对话。或者可能是,我喜欢写作。所以写。写很多。但只有在你喜欢做的时候才写。我个人不喜欢。

我发现写作很累人。我只有在必须的时候才会写。当我整理自己脑海中的想法时,我会写。但对我来说,我最有活力的地方是与人交谈,帮助他们思考他们社区的想法。

这并不适合所有人。有时人们会说,我是一个内向的人。我只想写作。太棒了。或者我喜欢制作视频。太棒了。将你的时间花在你充满活力而不是让你精疲力竭的地方,因为你认为你必须这样做。例如,一件很容易做的事情是每周在同一时间打开一个主题

用于给予和请求。这基本上是,嘿,大家好,本周你有什么要给予社区的东西吗?本周你对社区有什么请求吗?现在,它每周都会改变吗?它会激发不同类型成员的贡献吗?我另一个喜欢的也是痛点。你知道,分享你本周的痛点。如果人们可以提供帮助,请继续在聊天或评论中做出贡献。

这些是一些每周日历的示例和想法。你想要每周日历的原因是为了避免倦怠。通过每周在同一天的同一时间做一件事情,

比在不同时间以不同方式做 10 件事情更有价值,这再次与社交媒体不同,与社交媒体非常不同。这也是社区更具吸引力和可持续性的原因之一。这就是今天的 People Magic 节目。我是吉娜,我们下次再见。

感谢收听 People Magic。想要更深入地了解今天的主题吗?查看 People Magic Profit,这是我的九部分免费大师班课程,讲解如何启动你自己的极其有利可图的付费会员和社区。你是否有你希望我在这个播客中讨论的棘手问题?好吧,我想听听。因此,请在评论部分留下你的问题,并继续收听。