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113 为啥不能把话说明白，聊聊职场的“阐释性劳动”
54:30
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2024/7/28
识人识己
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为什么职场中存在“阐释性劳动”现象？
领导隐藏信息会带来哪些问题？
为什么不能直接说明白话？三种原因是什么？
领导真的能得到他们说不出的东西吗？
交方案时有哪些小技巧？
不下指示的领导和等待改变的下属
薛毅然的三个向上汇报建议是什么？
表面上的沟通真的是为了把事情做好吗？
赵楠如何看待方案被否定？
如何让人表达自己的诉求？
舒扬认为跟甲方沟通轻松多了
员工在决策和执行间切换是常态吗？
折衷和妥协也是一种结果吗？
两个消极但有效的应对策略是什么？
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