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Lost In Scott's Eyes with Trixie and Katya
2023/9/5
The Bald and the Beautiful with Trixie and Katya
K
Katya Zamolodchikova
T
Trixie Mattel
Trixie Mattel: 最近参加了一个关于职场骚扰的培训，内容超出了她之前的认知，她之前参加过的职场培训过于简单化，只关注明显的肢体接触；职场骚扰培训中的情景案例设计模糊了界限，让人难以判断何为不当行为；许多职场骚扰培训仍然带有性别偏见，忽视了其多样性；她们的工作性质有时会涉及到一些敏感话题，这需要她们在表达方式上更加注意；她们的工作性质决定了她们经常需要突破界限，并因此需要谨慎处理；她们的工作有两种“安全网”：后期剪辑和观众的理解；她们的工作是展现大胆和性感的酷儿形象；她们的工作是弥补社会对酷儿性表达的压抑；她们经常在镜头前和镜头后展现不同的状态；她们最近更注重现实生活中的联系；她们分享了处理职场冲突的一种方法；职场骚扰培训中提到，个人的行为不代表整个群体的观点；她们认为在工作中不应发生肢体接触；她们在工作中会尽量避免因玩笑话而造成不适；她们通常会避免与工作人员开玩笑，以避免造成不适；她们分享了一个关于与工作人员互动的小故事；她们讨论了关于礼物选择方面的一些想法；Trixie的生日即将到来，并分享了她的生日安排；她们讨论了关于性玩具和个人喜好方面的一些想法；她们讨论了关于蜡烛品牌和个人喜好方面的一些想法；她们讨论了关于蜡烛品牌名称和气味方面的一些想法；她最近减少了社交媒体的使用。
Katya Zamolodchikova: 尽管职场骚扰培训内容有时显得老套，但其目的和意义仍然存在；作为LGBTQ+群体成员，她们经常面临性别认同方面的提问，并因此感到不适；她们在穿着打扮上经常会让一些人感到困惑，并引发不必要的询问和冒犯；她们用夸张的言语来讽刺职场中一些人对性别认知的模糊和不尊重；她们的玩笑话中也包含对职场性骚扰的反思；她们的工作性质决定了她们经常需要突破界限，并因此需要谨慎处理；她们之前的经历中缺乏正规的职场骚扰培训，更多的是自我摸索和学习；她们认为在工作中不应发生肢体接触；职场骚扰培训中也讨论了如何处理和解决冲突；她们分享了处理职场冲突的一种方法；她们分享了关于彼此生活的一些细节；她们分享了关于家务琐事的一些细节；她们分享了关于个人生活的一些细节；她们分享了关于感情方面的一些想法；她们对Trixie获奖的看法；她们即将在美国各地进行巡回演出；她们的现场演出不进行录音，内容更加私密；她们希望观众在评论她们外貌变化时更加体贴；她们认为在评论他人外貌时应该更加谨慎；她认同减少社交媒体使用对心理健康有益；她分享了一个关于朋友来访的故事；她分享了关于朋友来访的故事，并描述了朋友离开时的场景；她们讨论了关于社交礼仪方面的一些想法；她们讨论了关于性玩具和性行为方面的一些想法。
Deep Dive
The hosts discuss their experiences with harassment training, highlighting the complexities and nuances of inappropriate conduct in the workplace.
Shownotes Transcript